毕业生工作安置协议模板.docxVIP

毕业生工作安置协议模板

本合同目录一览

1.毕业生工作安置协议

1.1定义与术语解释

1.1.1毕业生

1.1.2安置单位

1.1.3安置岗位

1.2安置原则

1.3安置程序

1.3.1提交申请

1.3.2筛选与面试

1.3.3签订协议

1.4安置岗位及待遇

1.4.1岗位描述

1.4.2薪资待遇

1.4.3福利待遇

1.5合同期限与终止

1.5.1合同期限

1.5.2合同终止条件

1.6违约责任

1.6.1毕业生违约

1.6.2安置单位违约

1.7争议解决

1.8合同的生效、变更与解除

1.8.1合同生效条件

1.8.2合同变更

1.8.3合同解除

1.9保密条款

1.10适用法律

1.11争议解决方式

1.11.1协商解决

1.11.2调解解决

1.11.3诉讼解决

1.12合同的签署与保管

1.12.1签署日期

1.12.2签署地点

1.12.3合同副本

2.附件

2.1毕业生简历

2.2安置单位简介

2.3安置岗位需求表

2.4毕业生与安置单位签订的其他协议或文件

第一部分：合同如下：

第一条毕业生工作安置协议

1.1定义与术语解释

1.1.1毕业生指的是已取得高等教育毕业证书，且符合国家就业政策规定的毕业生。

1.1.2安置单位指的是与毕业生签订就业协议，并为其提供工作岗位的企事业单位、社会组织等。

1.1.3安置岗位指的是安置单位根据自身需求，为毕业生提供的工作岗位。

1.2安置原则

安置工作遵循平等自愿、协商一致、公开公平公正的原则。

1.3安置程序

1.3.1毕业生应向安置单位提交个人简历、就业推荐表等材料，表达就业意向。

1.3.2安置单位根据毕业生提交的资料进行筛选，并安排面试。

1.3.3双方在平等自愿的基础上，签订毕业生工作安置协议。

第二条安置岗位及待遇

1.4.1岗位描述

安置单位应向毕业生明确告知岗位的具体职责、工作内容、工作地点等信息。

1.4.2薪资待遇

毕业生在工作期间，安置单位应按照国家和地方的相关规定，支付合理的工资报酬。

1.4.3福利待遇

毕业生在工作期间，安置单位应提供国家规定的福利待遇，包括但不限于五险一金、年假、病假等。

第三条合同期限与终止

1.5.1合同期限

本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年。

1.5.2合同终止条件

双方同意提前终止协议的，可以书面形式通知对方。协议终止后，毕业生应按照安置单位的要求办理相关手续。

第四条违约责任

1.6.1毕业生违约

毕业生违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿安置单位因此造成的损失。

1.6.2安置单位违约

安置单位违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿毕业生因此造成的损失。

第五条争议解决

1.7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

1.7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第六条合同的生效、变更与解除

1.8.1合同生效条件

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.8.2合同变更

双方同意对本协议内容进行变更的，应书面签署变更协议。

1.8.3合同解除

双方同意提前解除协议的，应书面签署解除协议。解除协议自签署之日起生效。

第七条保密条款

1.9双方在签订本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等，应予以严格保密。未经对方同意，不得向第三方披露。违反保密义务的，应承担违约责任。

第八条适用法律

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第九条争议解决方式

1.11.1双方应通过友好协商解决本协议履行过程中的争议。

1.11.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十条合同的签署与保管

1.12.1本协议一式两份，双方各执一份。

1.12.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.12.3本协议的副本应分别由双方妥善保管。

第八条附件

2.1毕业生简历

2.2安置单位简介

2.3安置岗位需求表

2.4毕业生与安置单位签订的其他协议或文件

第九条通知与送达

1.13.1双方应以书面形式发送通知，送达对方指定的地址。

1.13.2通知自送达对方指