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甲方：XXX

乙方：XXX

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装载机驾驶员劳动合约（2024年）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1驾驶员姓名及身份证信息

1.2聘用单位名称及法人代表

1.3联系方式及地址

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作职责

4.工资与福利

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3社会保险

4.4住房公积金

4.5年假及带薪休假

5.工作条件与安全

5.1工作环境

5.2安全培训

5.3安全防护用品

5.4事故处理

6.假期与休息

6.1法定节假日

6.2事假、病假

6.3产假、婚假、丧假

6.4年休假

7.违约责任

7.1驾驶员违约

7.2聘用单位违约

8.解除与终止合同

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止合同程序

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.其他约定事项

11.1驾驶员培训

11.2考核评估

11.3通讯工具使用

11.4车辆使用规定

12.合同生效与变更

12.1合同生效日期

12.2合同变更程序

12.3合同补充协议

13.合同附件

13.1装载机操作规范

13.2驾驶员培训记录

13.3工作日志

13.4休假申请表

14.合同签署与保管

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3合同份数及保管责任

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1驾驶员姓名：

1.2驾驶员身份证号：05678

1.3聘用单位名称：工程机械有限公司

1.4聘用单位法人代表：

1.6地址：省市区路号

2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

2.3合同续签条件：双方均可提前一个月提出续签意向，经协商一致后可续签。

3.工作内容与职责

3.1工作岗位：装载机驾驶员

3.2工作地点：省市工地

3.3工作时间：每周工作五天，每天工作8小时

3.4工作职责：负责装载机的驾驶、保养、维护及安全操作。

4.工资与福利

4.1基本工资：每月人民币8000元

4.2绩效奖金：根据工作表现及完成情况，每月最高可获得人民币2000元

4.3社会保险：按照国家规定，为驾驶员缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）

4.4住房公积金：按照国家规定，为驾驶员缴纳住房公积金

4.5

年假及带薪休假：根据国家规定，享有带薪年假、病假、事假等。

5.工作条件与安全

5.1工作环境：遵守国家有关工作环境规定，确保驾驶员身体健康

5.2安全培训：新员工入职前需参加安全培训，每年至少参加一次

5.3安全防护用品：公司提供必要的安全防护用品，驾驶员需正确使用

5.4事故处理：发生事故后，驾驶员需立即上报，积极配合事故调查。

6.假期与休息

6.1法定节假日：按照国家规定，享有法定节假日放假

6.2事假、病假：事假需提前一天向公司提出申请，病假需提供医院证明

6.3产假、婚假、丧假：按照国家规定，享有产假、婚假、丧假

6.4年休假：根据工作年限，享有相应年休假天数。

7.违约责任

7.1.1违反工作职责，造成公司损失

7.1.2严重违反工作纪律，影响公司形象

7.1.3擅自离岗、旷工

7.1.4违反国家法律法规

7.2.1未按时足额支付工资

7.2.2未提供必要的劳动保护

7.2.3未履行合同约定的其他义务

8.解除与终止合同

8.1合同解除条件：

8.1.1双方协商一致

8.1.2驾驶员因个人原因提出解除合同，需提前30日书面通知公司

8.1.3公司因业务调整或驾驶员违反合同规定需要解除合同

8.2合同终止条件：

8.2.1合同期限届满

8.2.2驾驶员达到法定退休年龄

8.2.3因不可抗力导致合同无法履行

8.3解除与终止合同程序：

8.3.1双方协商一致解除合同的，应签订书面协议

8.3.2驾驶员提出解除合同的，应提交书面申请，公司收到申请后应在15日内给予答复

8.3.3公司解除合同的，应提前30日通知驾驶员，并按照规定支付经济补偿

9.保密条款

9.1保密内容：

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