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学校纪检监察室工作职责范本
一、监督职责
(1)学校纪检监察室在履行监督职责方面，首先对学校各级党组织和党员干部贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规情况进行监督检查。以2022年为例，共开展专项监督检查10次，涉及学校各部门及二级学院，覆盖面达到100%，通过监督检查，发现并纠正问题20余项，有效推动了学校各项工作的规范化、制度化。
(2)纪检监察室还对学校“三重一大”事项（重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用）的决策过程进行全程监督。2023年上半年，共对5项“三重一大”事项进行监督，确保了决策的科学性和民主性。同时，通过开展专项审计和财务检查，对学校资金使用情况进行了全面审查，发现并纠正了资金使用不规范问题5起，涉及金额达500万元。
(3)在党风廉政建设方面，纪检监察室坚持抓早抓小、防微杜渐，对党员干部的廉洁自律情况进行监督。例如，在2022年开展的党风廉政建设专项检查中，共发现10起苗头性、倾向性问题，及时进行了谈话提醒和纠正。此外，纪检监察室还加强了对重要岗位和关键环节的监督，如招生录取、职称评审、项目资金管理等，确保权力运行规范透明。据统计，2023年共开展廉政谈话30人次，对2名存在廉洁风险问题的干部进行了离任审计。
二、执纪职责
(1)纪检监察室在执纪职责方面，严格依纪依法处理违纪违法行为。2022年，共受理违纪违法线索30余件，经调查核实，给予党纪政务处分10人，其中处级干部2人。在处理违纪案件中，坚持惩前毖后、治病救人的原则，对违纪党员干部进行批评教育，帮助其认识错误、改正错误。
(2)纪检监察室积极参与学校党风廉政建设和反腐败斗争，强化对违反中央八项规定精神行为的查处。2023年，针对“四风”问题，开展专项检查5次，发现并纠正问题10余项，对相关责任人进行问责。同时，加强对学校重要岗位和关键环节的执纪监督，确保权力运行规范。
(3)纪检监察室注重执纪问责的实效性，通过开展执纪审查，推动解决了一批群众反映强烈的突出问题。例如，2022年针对学生食堂食品安全问题，迅速开展调查，严肃查处相关责任人，有效保障了师生的饮食安全。此外，纪检监察室还加强与其他部门的协作，形成执纪问责合力，共同维护学校良好政治生态。
三、问责职责
(1)学校纪检监察室在问责职责方面，对违反党纪国法、造成不良影响的事件，严格追究相关人员的责任。2022年，对3起责任事故进行了问责，涉及校级领导1人，中层干部3人，对失职渎职行为进行了严肃处理，确保了问责工作的严肃性和权威性。
(2)纪检监察室在问责过程中，注重事实调查和证据收集，确保问责的公正性。例如，在2023年一起涉及违规招投标事件中，纪检监察室经过深入调查，收集了大量证据，最终对相关责任人进行了责任追究，有效震慑了类似行为。
(3)纪检监察室在问责的同时，注重教育和引导，对受问责的干部进行谈话提醒，帮助其深刻反思，吸取教训。2022年，对5名受问责干部进行了谈话提醒，并跟踪了解其改正情况，促进了干部队伍的廉洁自律和作风建设。
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