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房地产聘用通用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人员）：_________

第一条：合同双方当事人

甲方：_________

注册地址：_________

乙方：_________

住址：_________

第二条：合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止，其中试用期为_________个月。

第三条：工作内容和工作地点

甲方聘请乙方从事_________工作。乙方的工作地点为_________。甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。

第四条：工作时间和休息休假

甲方应遵守国家有关规定，合理安排乙方的工作时间，并保证乙方每周至少休息一天。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

第五条：劳动报酬

甲方应按月支付乙方的工资，工资标准为_________元/月。甲方可根据乙方的表现和业绩，对乙方进行奖励或惩罚。乙方在试用期的工资为_________元/月。

第六条：社会保险和福利

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。乙方在试用期内，甲方不为其缴纳社会保险费，但应提供相应的福利待遇。

第七条：保密条款

乙方应对工作期间接触到的甲方商业秘密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给第三方。乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。

第八条：违约责任

1.甲方违反本合同规定，未按时支付乙方的工资或未提供相应福利待遇的，应按规定支付违约金。

2.乙方违反本合同规定，泄露甲方商业秘密或工作失职的，应承担相应的违约责任。

3.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应按规定支付违约金；乙方违反合同约定解除劳动合同的，应按规定承担相应的违约责任。

第九条：其他约定事项

1.乙方在试用期内，应遵守甲方的规章制度，表现良好的，可转为正式员工；表现不佳的，甲方可解除劳动合同。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。双方签字（盖章）后生效。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事房地产工作达成一致意见，并签订如下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求

1.乙方同意接受甲方的聘用，在甲方担任房地产相关岗位的工作。

2.乙方必须遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。

3.乙方应具备良好的职业道德和团队合作精神，与甲方其他员工保持良好的沟通和协作关系。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。

2.乙方的工作地点为甲方指定的房地产项目现场或办公地点。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体薪资水平根据岗位而定。

2.甲方将根据国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴个人所得税。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。

五、培训和学习

1.甲方将根据实际情况为乙方提供必要的培训和学习机会，提升乙方的专业技能。

2.乙方应积极参与培训和学习，并不断提升自己的专业素养。

六、保密义务

1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业机密、客户信息等敏感信息，应严格保密，不得泄露给外界。

2.乙方在离职后，仍需遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密和客户信息。

七、违约责任

1.甲乙双方在签订本协议后，应认真履行协议内容，不得随意违约。

2.如一方违约，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的经济损失。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议经双方签字或盖章后生效，具有法律效力。

3.本协议