合资公司员工正式聘用合同书7篇.docx

合资公司员工正式聘用合同书7篇

篇1

#甲方：_________

地址：_________

电话：_________

#乙方：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系电话：_________

现居住地：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守。

一、合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.其中试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，工作地点为_________。乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。

2.乙方在试用期内的工作表现将作为甲方决定是否录用乙方的依据。试用期满后，甲方可根据双方协商一致的岗位职责安排乙方工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行每周工作_________小时的工时制度，具体上下班时间根据甲方规定执行。乙方有享受带薪休假的权利。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休补偿。乙方因个人原因无法按时完成分配的工作，需自行承担相应责任。

四、劳动报酬与社会保险

1.甲方按月支付乙方工资，试用期工资为人民币_________元/月，试用期满后工资为人民币_________元/月。具体工资结构根据甲方规定执行。

2.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体保险项目以甲方规定为准。

3.乙方在试用期内享受与试用期满后相同的社保待遇。试用期满后，甲方根据乙方的工作表现及岗位调整情况，可调整乙方的工资待遇。

五、保密义务

1.乙方应对工作中接触到的甲方商业机密、客户资料等保密信息保密，不得向外界泄露或用于个人谋取利益。乙方在离职后仍需履行保密义务。

2.甲方对乙方保密工作表现突出的，可给予相应的奖励；对违反保密规定的，可给予相应的处罚，直至解除劳动合同。

3.乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况及违约程度确定。

2.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未按规定购买社会保险的，乙方有权要求甲方限期改正；逾期未改正的，乙方有权解除劳动合同并要求甲方支付经济补偿金。

3.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与甲方业务范围相竞争的工作的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可协商补充约定。补充约定应书面形式进行，并作为本合同的组成部分。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.如有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过劳动争议仲裁机构或诉讼途径解决。但双方应尽可能避免争议的发生，共同维护劳动关系的和谐稳定。

篇2

#一、合同双方

1.甲方（公司）：

-公司名称：_________

-注册地址：_________

-法定代表人：_________

-联系方式：_________

2.乙方（员工）：

-姓名：_________

-性别：_________

-年龄：_________

-学历：_________

-专业：_________

-联系方式：_________

#二、合同内容

1.工作内容与地点：

-工作内容：乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体职责和要求按照甲方的规定执行。

-工作地点：乙方的工作地点在甲方公司所在地。

2.工作时间与假期：

-工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。