事业单位聘用合同书样本5篇.docx

事业单位聘用合同书样本5篇

篇1

甲方（聘用单位）：[单位名称]

乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]

根据《事业单位人事管理条例》和[单位名称]的有关规定，经甲乙双方协商一致，签订本合同。

一、聘用合同期限

本合同期限为[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同终止日期]。

二、聘用岗位及职责要求

1.甲方聘用乙方在[具体岗位]岗位工作。

2.乙方同意在该岗位工作，并按甲方工作需要完成工作任务。

3.乙方必须按照甲方的要求和安排，切实履行工作职责，完成工作任务。

三、工作条件和岗位纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和工具，保障乙方能够正常开展工作。

2.乙方必须遵守甲方的各项规章制度，按时上下班，认真履行岗位职责。

3.乙方如违反甲方的规章制度，甲方有权根据相关规定给予相应的处理。

四、工作报酬和保险待遇

1.甲方按照国家规定和双方约定，以货币形式支付乙方工作报酬。具体标准为：[工资标准]。

2.甲方按照规定为乙方办理养老保险、医疗保险等社会保险手续，并承担相应费用。

3.乙方在合同期间因公致残、死亡或非因公负伤、患病等，其待遇按照国家有关规定执行。

五、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同，但应当提前三十日通知乙方：

（1）乙方在试用期内被证明不符合岗位要求；

（2）乙方连续旷工超过十五个工作日，或一年内累计旷工超过三十个工作日；

（3）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正；

（5）乙方被依法追究刑事责任。

3.有下列情形之一的，乙方可以单方解除本合同，但应当提前三十日通知甲方：

（1）甲方未按照本合同约定提供工作条件和劳动保护；

（2）甲方未及时足额支付乙方工作报酬；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益；

（5）乙方因公致残、死亡或非因公负伤、患病等无法继续履行工作职责。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。甲方应当及时办理相关手续，保障乙方的合法权益。

六、其他事项

1.甲乙双方协商一致，可以对本合同进行补充或修改，补充或修改后的合同与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.双方因本合同发生争议的，应当首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：[单位名称]

法定代表人（签字）：[法定代表人姓名]

日期：[签订日期]

乙方（签字）：[受聘人员姓名]

日期：[签订日期]

篇2

甲方（聘用单位）：

名称：_________

法定代表人：_________

地址：_________

乙方（受聘人员）：

姓名：_________

性别：_________

民族：_________

出生日期：_________

学历：_________

职称：_________

职务：_________

地址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国事业单位工作人员条例》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、聘用合同期限

本合同期限为自签订之日起至乙方达到法定退休年龄之日止。

二、聘用岗位及职责要求

（一）甲方聘用乙方在岗位工作。该岗位的主要职责和要求如下：

1.负责岗位的工作内容，确保工作质量和进度；

2.积极参与团队合作，完成团队目标；

3.遵守甲方规章制度，维护甲方形象和利益。

（二）乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，完成甲方交给的任务。乙方应积极服从甲方的管理，配合甲方的工作安排。

三、劳动报酬及福利待遇

（一）甲方根据乙方的工作岗位和职务，按月支付乙方的工资报酬。具体工资标准和支付方式按照甲方规定执行。

（二）甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。甲方还应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

四