四川省教师合同6篇.docx

四川省教师合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲方与乙方订立本劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事_________工作。在试用期满后，甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作内容、工作职责、工作条件等详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作8小时、每周工作40小时的工作制度。上下班时间按甲方规定执行。甲方保证乙方每周至少休息一日。

2.乙方在试用期满后，依法享受国家法定休假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.试用期满后，乙方的基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的实际工作表现确定。甲方以货币形式按月支付乙方工资，不得拖欠。

2.乙方在试用期满后，根据甲方的规定享受相应的津贴、补贴和奖金。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规为乙方缴纳社会保险费。乙方在试用期满后，依法享受相应的社会保险待遇。

2.乙方在试用期满后，根据需要享受相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并监督乙方按要求使用。甲方根据生产、经营和工作的需要，合理安排乙方的工作岗位和休息时间。

2.乙方在试用期满后，依法享受相应的劳动保护待遇。甲方应按照国家有关职业危害防护的规定，为乙方提供必要的安全防护措施。

七、规章制度及违纪处理

1.甲方根据国家法律、法规及部门规章制定内部规章制度，并公示于众。乙方应严格遵守甲方的内部规章制度，若有违反，甲方有权依据规章制度进行处理。

2.乙方在试用期满后，若违反甲方规章制度，甲方有权根据规章制度的约定进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。

八、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致的，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当采用书面形式，注明变更日期和双方当事人的签名或盖章。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成工作任务造成严重影响的；以欺诈、胁迫手段或者乘人之危与甲方订立或变更劳动合同的；被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：在试用期内的；甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；以欺诈、胁迫手段或者乘人之危与乙方订立或变更劳动合同的。

4.劳动合同解除或终止后，双方应按规定办理相关手续，并履行相应的义务。

九、争议处理

1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法提起诉讼。

2.在争议处理过程中，双方应严格遵守相关法律法规和程序规定，确保处理结果的合法性和有效性。

十、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商达成的协议作为本合同的补充条款，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（用人单位）：[学校名称]

地址：[学校具体地址]

法定代表人：[校长姓名]

乙方（教师）：[教师姓名]

性别：[教师性别]

出生年月：[教师出生年月]

身份证号码：[教师身份证号码]

住址：[教师家庭住址]

联系电话：[教师联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方单位工作事宜达成如下协议：

一、合同期限与工作岗位

（一）合同期限：本合同自____