招工协议简易合同7篇.docx

招工协议简易合同7篇

篇1

甲方（用工单位）：____________________

乙方（应聘者）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动力事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方确保乙方享有法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体标准按照甲方内部薪酬管理制度执行。

2.甲方支付劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。

五、社会保险与福利

1.甲方应按照国家和当地的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受与甲方员工同等福利待遇的权利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作中的安全与健康。

七、劳动纪律和保密义务

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。

2.乙方在任职期间应保守甲方的商业秘密和知识产权。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.在合同期限内，如出现法律规定的情形，甲乙双方均可解除合同。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。

九、违约责任及赔偿损失

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

十、其他约定事项

（在此添加其他需要约定的具体事项）

十一、争议解决方式

甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、附则

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人：_____________________________

乙方（应聘者）：_____________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_____________________________

鉴于甲乙双方自愿按照平等、互惠、互利的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下招工协议合同：

一、工作内容及地点

（一）乙方应聘的职位为：___________________________。

（二）具体工作内容：甲方安排乙方的岗位职责和职位要求等具体工作内容。乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

（三）工作地点：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休息休假

（一）工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要安排乙方的工作班次。

（二）休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。

三、薪酬待遇及支付方式

（一）薪酬待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。具体标准按照甲方公司薪酬制度执行。

（二）支付方式：甲方每月按时以货币形式支付乙方的工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

四、社会保险及福利待遇

（一）社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

（二）福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

五、劳动保护及劳动条件

（一）劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。