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员工入职正式合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（员工）：XXXX

性别：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，乙方需向甲方提交相关证明文件，包括但不限于身份证明、学历证明、职称证明等。试用期满，经甲方考核合格后，可转为正式员工。

二、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方在甲方担任的职位是XXXX。其主要职责是负责XXXX。乙方应认真履行工作职责，完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方公司所在地，即XXXX。甲方根据工作需要对乙方的工作地点进行调整时，应得到乙方的同意。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间是每周工作XX天，每天工作XX小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定假期和甲方规定的年假、病假等休假待遇。具体休假时间和方式按甲方规定执行。

四、劳动报酬和社会保险

1.劳动报酬：乙方的工资标准为每月XX元，试用期工资为每月XX元。甲方根据工作需要对乙方进行调岗或晋升时，可相应调整乙方的工资。

2.社会保险：甲方按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方有权享受相应的社会保险待遇。

五、保密义务和竞业限制

1.保密义务：乙方应严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术机密、个人信息等保密信息保密。乙方不得将保密信息泄露给第三方，也不得在未经甲方同意的情况下使用或披露保密信息。

2.竞业限制：乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作或投资与甲方业务相竞争的项目。具体竞业限制期限和范围按甲方规定执行。

六、违约责任

1.甲方违约责任：甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费的，应按国家有关规定支付经济补偿金。甲方违反本合同约定，解除或终止劳动合同的，应按规定支付经济补偿金。

2.乙方违约责任：乙方违反本合同约定，泄露甲方保密信息或从事与甲方业务相竞争的工作的，应承担相应的法律责任。乙方违反本合同约定，擅自离职的，应按规定支付违约金。

七、其他约定

1.其他约定：双方可协商约定其他未尽事宜。具体约定应符合国家法律法规和甲方规定。

2.争议解决：双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商解决。协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解，也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。在诉讼期间，双方应继续履行本合同中约定的义务。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商一致，签订本入职正式合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。

3.乙方的工作内容、职责等按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或弹性工时制。具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。具体休息休假办法按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资发放形式为月薪制，基本工资为____元/月。具体薪资结构、发放时间和方式按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。

3.甲方有权根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资水平。

五、社会