员工雇佣合同书通用模板8篇.docx

员工雇佣合同书通用模板8篇

篇1

甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

一、合同背景

甲方因业务需要，决定雇佣乙方从事相关工作。乙方愿意在甲方的指导下，充分发挥自己的才能，为甲方的发展做出贡献。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，达成如下协议：

二、合同期限

1.雇佣期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期满后，如甲乙双方均无异议，可正式签订雇佣合同。

三、工作内容与地点

1.工作内容：乙方将从事甲方的______工作。

2.工作地点：乙方的工作地点将在甲方的______进行。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方每周工作______天，每天工作______小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期及甲方规定的年假、病假等休假权利。具体休假时间及待遇根据甲方规定执行。

五、劳动报酬与福利待遇

1.劳动报酬：乙方的基本工资为每月______元，试用期期间工资为每月______元。甲方将每月______日左右通过银行转账方式支付乙方工资。

2.福利待遇：乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、绩效奖、加班费等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

六、社会保险与住房公积金

1.社会保险：甲方将按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体保险费用及缴纳方式根据甲方规定执行。

2.住房公积金：甲方将按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。具体公积金缴纳比例及方式根据甲方规定执行。

七、保密义务与竞业限制

1.保密义务：乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术秘密、客户资料等保密信息保密，不得向外界泄露。

2.竞业限制：乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制条款根据甲方规定执行。

八、违约责任与赔偿

1.违约责任：如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据甲方规定执行。

2.赔偿：如乙方的行为给甲方造成损失，乙方应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

九、其他约定

1.合同生效与终止：本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。具体终止程序及补偿根据甲方规定执行。

2.争议解决：如甲乙双方发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.合同修改与补充：本合同未尽事宜，双方可协商修改或补充。修改或补充的合同条款应以书面形式进行，并报双方签字或盖章确认后生效。

以上合同内容，甲乙双方已充分阅读并理解。双方一致同意按照本合同约定履行各自义务，共同遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，确保合同的顺利实施。如有违反，愿承担相应的法律责任。

甲方（雇主）签字（盖章）：_________

日期：_________

乙方（员工）签字（盖章）：_________

日期：_________

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本雇佣合同书。

一、合同期限

1.合同生效时间：自乙方正式上岗之日起生效。

2.合同终止时间：双方约定合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上工作，并按时、按质、按量完成甲方安排的任务。

2.甲方有权根据生产、经营需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_____天工作制，每天工作_____小时。具体工作时间安排为：_____。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体请假事宜按照甲方规定执