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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
建筑行业个人劳动协议范本（2024修订）一
本合同目录一览
一、第一条劳动合同主体及合同性质
1.1、甲方（用人单位）名称、地址、法定代表人
1.2、乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、住址
1.3、本合同为固定期限劳动合同
二、第二条工作内容和工作地点
2.1、乙方的工作岗位及职责
2.2、乙方的工作地点
三、第三条工作时间
3.1、工作时间的计算方式
3.2、休息日、法定节假日及年假安排
四、第四条劳动报酬
4.1、乙方的工资构成
4.2、工资支付时间和方式
4.3、奖金、津贴及补贴的发放标准
五、第五条社会保险和福利待遇
5.1、甲方应依法为乙方参加社会保险
5.2、乙方享受的各项福利待遇
六、第六条劳动保护和劳动条件
6.1、甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施
6.2、甲方应保障乙方享有法律法规规定的劳动条件
七、第七条劳动合同的变更、解除和终止
7.1、劳动合同变更的条件和程序
7.2、劳动合同解除的条件和程序
7.3、劳动合同终止的条件和程序
八、第八条经济补偿和赔偿
8.1、甲方违法解除、终止劳动合同应支付的经济补偿
8.2、乙方违反保密协议应承担的赔偿责任
九、第九条保密协议
9.1、乙方的保密义务
9.2、保密协议的解除和终止
十、第十条竞业限制
10.1、乙方的竞业限制义务
10.2、竞业限制的解除和终止
十一、第十一条违约责任
11.1、甲方违反合同的违约责任
11.2、乙方违反合同的违约责任
十二、第十二条争议解决
12.1、劳动争议的解决方式
12.2、劳动争议的诉讼管辖
十三、第十三条其他约定
13.1、双方认为需要约定的其他事项
十四、第十四条合同的生效、修改和解除
14.1、合同的生效条件
14.2、合同的修改和解除条件
第一部分：合同如下：
一、第一条劳动合同主体及合同性质
1.1、甲方（用人单位）名称：_____________，地址：_____________，法定代表人：_____________
1.2、乙方（劳动者）姓名：_____________，性别：_____________，身份证号码：_____________，住址：_____________
1.3、本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、第二条工作内容和工作地点
2.1、乙方的工作岗位为：_____________，主要职责：_____________
2.2、乙方的工作地点为：_____________。
三、第三条工作时间
3.1、乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。
3.2、乙方享有国家法定的休息日、节假日及年假，具体安排按甲方的规章制度执行。
四、第四条劳动报酬
4.1、乙方的工资为人民币（大写）：_____________元整（小写）：_____________元/月。
4.2、乙方工资的支付时间为每月__日，支付方式为银行转账。
4.3、乙方的工作绩效考核合格后，可享受奖金__元/月，具体奖金标准及考核办法按甲方的规章制度执行。
五、第五条社会保险和福利待遇
5.1、甲方应依法为乙方参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。
5.2、乙方享受国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。
六、第六条劳动保护和劳动条件
6.1、甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施，确保乙方的人身安全。
6.2、甲方应保障乙方享有法律法规规定的劳动条件，为乙方提供必要的工作便利。
七、第七条劳动合同的变更、解除和终止
7.1、劳动合同变更的条件和程序：
（1）甲方因生产经营需要，可以与乙方协商变更劳动合同约定的工作岗位、工作内容、工作地点等；
（2）甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同约定的其他事项；
（3）劳动合同变更应采取书面形式，并由双方签字或盖章确认。
7.2、劳动合同解除的条件和程序：
（1）双方协商一致解除劳动合同；
（2）乙方因个人原因提前解除劳动合同，应提前__天书面通知甲方；
（3）甲方依法解除劳动合同，应提前__天书面通知乙方；
（4）乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以立即解除劳动合同；
（5）乙方在试用期内，甲方可以随时解除劳动合同。
7.3、劳动合同终止的条件和程序：
（1）劳动合同期满，双方未续签；
（2）乙方达到法定退休年龄；
（3）乙方死亡或者被宣告失踪；
（4）甲方依法解散、破产或
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