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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

建筑行业临时用工派遣合同（2024年）版

本合同目录一览

1.1派遣人员的条件和数量

1.2派遣人员的职责和任务

1.3派遣人员的管理和培训

2.1派遣期限

2.2合同续约条款

2.3提前终止合同的条件

3.1派遣费用计算方式

3.2费用支付方式和时间

3.3费用调整机制

4.1甲方提供的劳动条件

4.2乙方提供的劳动条件

4.3安全生产和劳动保护

5.1乙方应遵守的法律法规

5.2乙方应承担的责任和义务

5.3乙方对派遣人员的保障和福利

6.1甲方应提供的待遇和福利

6.2甲方对派遣人员的管理和培训

6.3甲方对乙方提供的支持和配合

7.1争议解决方式

7.2仲裁程序和地点

7.3法律适用和管辖

8.1合同的生效和终止

8.2合同解除和恢复条款

8.3合同的保密条款

9.1甲方和乙方的联系人和地址

9.2通知和送达

9.3合同的修改和补充

10.1甲方和乙方的权利和义务

10.2甲方和乙方的责任和赔偿

10.3甲方和乙方的权益保护

11.1甲方和乙方的合作目标和原则

11.2甲方和乙方的协调和沟通

11.3甲方和乙方的合作期限和终止

12.1甲方和乙方的商业秘密保护

12.2甲方和乙方的知识产权保护

12.3甲方和乙方的信息保护

13.1甲方和乙方的违约责任

13.2甲方和乙方的赔偿责任

13.3甲方和乙方的解除合同责任

14.1甲方和乙方的其他约定和条款

14.2甲方和乙方的附件和附录

14.3甲方和乙方的签字和盖章

第一部分：合同如下：

第一条派遣人员的条件和数量

1.1甲方根据工程项目的需要，向乙方提出派遣人员的条件和数量要求，乙方应按照甲方的要求提供符合条件的人员。

1.2乙方应确保派遣的人员具备相应的技能和经验，能够胜任甲方的工程项目。

1.3乙方应在甲方规定的时间内提供所需人员，并按照甲方的要求进行人员调整。

第二条派遣人员的职责和任务

2.1乙方派遣的人员在甲方的工作期间，应严格遵守甲方的规章制度和工作要求，服从甲方的管理和指挥。

2.2乙方派遣的人员应按照甲方的安排完成指定的工作任务，并保证工作质量和进度。

2.3乙方应负责派遣人员的培训和管理，确保派遣人员能够胜任工作并遵守相关规定。

第三条派遣人员的管理和培训

3.1甲方对乙方派遣的人员进行管理和指挥，乙方应协助甲方进行人员管理并提供必要的培训和支持。

3.2甲方应根据工程项目的需要，制定相应的安全操作规程和劳动保护措施，并告知乙方派遣的人员。

3.3乙方应定期对派遣人员进行培训，提高其专业技能和安全意识，确保派遣人员能够胜任工作并遵守相关规定。

第四条派遣期限

4.1本合同的有效期限为自合同签订之日起至工程项目完工之日止。

4.2甲方应根据工程项目的进度和需要，提前通知乙方调整派遣人员的数量和期限。

4.3如因特殊情况需要提前终止合同，甲方应提前一个月通知乙方，并按照双方协商的方式处理剩余派遣人员。

第五条合同续约条款

5.1如甲方需要在合同到期后继续使用乙方派遣的人员，应提前一个月通知乙方，并签订新的合同。

5.2新合同的条款应参照本合同的条款进行协商和约定，除非双方另有约定。

第六条提前终止合同的条件

6.1如甲方违反合同的约定，严重影响到乙方的权益，乙方有权提前终止合同。

6.2如乙方违反合同的约定，严重影响到甲方的权益，甲方有权提前终止合同。

6.3提前终止合同应提前一个月通知对方，并按照双方协商的方式处理剩余派遣人员。

第八条费用计算方式与支付

8.1甲方应根据实际完成的工作量和乙方的派遣人员数量，按照双方约定的费用计算方式，计算并支付派遣费用。

8.2派遣费用的计算方式为：基本工资+岗位工资+奖金+加班费。

8.3甲方应按照合同约定的支付周期，按时支付派遣费用。

8.4甲方应在支付派遣费用时，扣除乙方应承担的税费、社会保险等费用。

第九条费用调整机制

9.1如因市场行情变化、政策调整等原因，导致乙方的人员成本发生较大变化，双方可协商调整派遣费用。

9.2费用调整的具体事项，包括但不限于费用的调整幅度、调整时间等，应由双方另行签订补充协议予以明确。

9.3双方应按照公平、合理的原则进行费用调整，确保双方的权益得到保障。

第十条甲方提供的劳动条件

10.1甲方应提供符合国家规定和工程项目要求的工作场所、劳动保护设施和安全防护用品。

10.2甲方应保障乙方派遣人员的工作时