劳动合同协议书范本模板完整版6篇.docx

劳动合同协议书范本模板完整版6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，在XX部门从事XX岗位（工种）的工作。在正常情况下乙方应当保证每天工作8小时，每周工作40小时。乙方应爱岗敬业，遵守职业道德。

（二）甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方的工作岗位和工作地点进行调整，但调整后甲方应当综合考虑乙方的实际工作情况，保证同工同酬。

三、工作时间和休息休假

甲方应当保证乙方的休息时间，严格按照《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定安排乙方的加班、加点工作，保证乙方享有在法定假期和社会假期期间休息的权利。

四、劳动报酬

（一）在乙方提供正常劳动的情况下，甲方应当按照本企业依法制定的规章制度规定，确定乙方的工资报酬。甲方每月XX日以货币形式向乙方支付工资报酬。

（二）甲方与乙方协商一致，可以根据乙方的业绩和实际贡献，对乙方的工资报酬作相应调整。

（三）乙方在试用期的工资为每月XX元。试用期满后，根据乙方的实际工作表现和甲方依法制定的规章制度，确定乙方的工资报酬。

（四）乙方享有与甲方其他员工同等的福利和奖励待遇。

五、社会保险和福利待遇

（一）甲方应当按照《中华人民共和国劳动法》及法律法规的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分，甲方可以从乙方的工资中代扣代缴。

（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按不低于统筹地区上年度职工平均工资的有关标准执行。

（三）乙方因工负伤或者因工死亡的相关待遇，按照法律法规的有关规定执行。

（四）甲方在乙方上岗前进行全面的身体检查，费用由甲方承担。

（五）甲方为乙方提供食宿条件或者其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应当为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，并提供符合国家标准的劳动工具和作业环境。

（二）甲方应当建立健全职业危害防护制度，提高乙方的职业健康意识，定期对乙方进行职业健康检查，并提供职业健康服务。

（三）甲方应当对乙方进行安全教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识和操作技能。

七、劳动纪律

（一）甲方应当建立健全规章制度，制定各项劳动纪律和操作规程。乙方应当严格遵守各项规章制度和劳动纪律。

（二）乙方在合同期内严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的，甲方可以解除劳动合同；造成甲方利益损失的，应当承担赔偿责任。

（三）乙方应当服从甲方的管理，完成本职工作。如果乙方不能胜任本职工作或者不服从甲方的管理，甲方可以解除劳动合同。

八、解除和终止劳动合同

（一）甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同；甲方也可以根据《中华人民共和国劳动法》及法律法规的规定解除劳动合同。如果甲方违反法律法规的规定解除劳动合同，应当承担赔偿责任。

（二）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同；如果甲方违反法律法规的规定解除劳动合同，应当承担赔偿责任。

（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1.严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；2.无故旷工或者逾期不归的；3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4.被依法追究刑事责任的。如果甲方违反法律法规的规定解除劳动合同，应当承担赔偿责任。

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2.甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的。如果乙方违反法律法规的规定解除劳动合同，应当承担赔偿责任。

九、其他约定事项

（一）甲乙双方可以协商约定其他未尽事宜，但不得违反法律法规的规定。如果双方约定的事项与法律法规相抵触，应当以法律法规的规定为准。

（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。如果双方需要变更或者解除本合同，应当按照法律法规的规定办理相关手续。如果双方发生争议，应当通过协商解决；协商不成的，可以向

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：________