2025年度特种技能培训招生培训服务合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度特种技能培训招生培训服务合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

1.2合同签订日期

1.3合同编号

1.4合同生效日期

1.5合同终止日期

2.培训课程内容

2.1培训课程名称

2.2培训课程时长

2.3培训课程目标

2.4培训课程大纲

2.5培训课程师资

3.培训服务对象

3.1培训对象资格要求

3.2培训对象报名流程

3.3培训对象录取标准

3.4培训对象退学规定

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用构成

4.2培训费用支付时间

4.3培训费用支付方式

4.4退费规定

5.培训场地及设施

5.1培训场地地址

5.2培训场地设施

5.3培训场地使用时间

5.4培训场地安全责任

6.培训考核及证书

6.1考核方式

6.2考核标准

6.3证书颁发

6.4证书有效期

7.培训时间安排

7.1培训时间表

7.2培训时间调整

7.3培训时间延期

7.4培训时间取消

8.培训资料及教材

8.1培训资料提供

8.2培训教材选用

8.3培训资料及教材费用

8.4培训资料及教材回收

9.培训服务支持

9.1培训咨询服务

9.2培训技术支持

9.3培训心理辅导

9.4培训就业指导

10.合同变更及解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除条件

10.3合同变更及解除流程

11.违约责任

11.1违约行为定义

11.2违约责任承担

11.3违约赔偿标准

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同附件

13.1培训课程详细大纲

13.2培训费用明细表

13.3培训场地设施清单

14.其他约定事项

14.1合同未尽事宜协商解决

14.2合同生效前变更通知

14.3合同解除后善后处理

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

招生单位名称：X特种技能培训中心

招生单位地址：省市区路号

培训机构名称：X特种技能培训学校

培训机构地址：省市区路号

1.2合同签订日期：2025年3月1日

1.3合同编号：S1.4合同生效日期：2025年3月15日

1.5合同终止日期：2025年12月31日

2.培训课程内容

2.1培训课程名称：高级特种技能培训

2.2培训课程时长：6个月（180天）

2.3培训课程目标：使学生掌握特种技能，提高就业竞争力

2.4培训课程大纲：

2.4.1基础理论课程（30天）

2.4.2实践操作课程（120天）

2.4.3综合实训课程（30天）

2.5培训课程师资：

3.培训服务对象

3.1培训对象资格要求：

年龄在1845周岁之间

身体健康，无传染性疾病

3.2培训对象报名流程：

填写报名表

提交身份证、学历证明等材料

参加面试

签订培训合同

3.3培训对象录取标准：

符合报名资格

面试表现良好

3.4培训对象退学规定：

在合同签订前退学，扣除500元报名费

在合同签订后至开课前退学，扣除1000元报名费及10%培训费

在开课后退学，扣除1000元报名费及20%培训费

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用构成：

培训费：人民币10,000元

材料费：人民币500元

4.2培训费用支付时间：

开课前支付50%培训费

开课后一个月内支付剩余50%培训费

4.3培训费用支付方式：

银行转账

现金支付

4.4退费规定：