- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
学校临时教工劳务协议范本2024版A版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1学校简介
1.2临时教工定义
第二条:合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
第三条:工作内容
3.1教学工作
3.2科研工作
3.3其他工作
第四条:工作时间和地点
4.1工作时间
4.2工作地点
第五条:劳务报酬
5.1报酬标准
5.2支付方式
5.3税收问题
第六条:社会保险和福利待遇
6.1社会保险
6.2福利待遇
第七条:合同的履行和变更
7.1合同履行
7.2合同变更
第八条:合同的解除和终止
8.1合同解除
8.2合同终止
第九条:违约责任
9.1校方违约
9.2临时教工违约
第十条:争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3法律途径
第十一条:保密条款
11.1保密内容
11.2保密期限
11.3泄密责任
第十二条:知识产权
12.1知识产权归属
12.2知识产权保护
第十三条:合同的签署和生效
13.1签署程序
13.2生效条件
第十四条:其他约定
14.1双方的其他约定
14.2合同的修改和补充
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1学校简介
学校全称:大学
学校地址:省市区路号
学校性质:国家公办全日制普通高等学校
1.2临时教工定义
临时教工是指与学校签订劳动合同,在合同约定期限内,按照学校的安排从事教育教学、科研等工作的人员。
第二条:合同期限
2.1合同开始日期
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.2合同结束日期
本合同约定的工作期限为____年,自合同开始日期起算。
第三条:工作内容
3.1教学工作
临时教工需承担的课程教学、实验教学、实习指导等工作。
3.2科研工作
临时教工需参与学校的科研项目,积极开展科学研究,提升学校科研水平。
3.3其他工作
临时教工需完成学校交办的其他各项工作,包括但不限于学科竞赛、实验室建设、社会服务等。
第四条:工作时间和地点
4.1工作时间
临时教工每周工作时间不超过____小时,具体工作时间根据学校教学、科研等工作需要安排。
4.2工作地点
临时教工的工作地点为学校指定的教育教学、科研等工作场所。
第五条:劳务报酬
5.1报酬标准
临时教工的劳务报酬按照学校相关规定和合同约定执行。
5.2支付方式
临时教工的劳务报酬通过银行转账方式支付。
5.3税收问题
临时教工应按照国家税收法律法规的规定,依法缴纳个人所得税。
第六条:社会保险和福利待遇
6.1社会保险
学校为临时教工参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇
临时教工享受学校规定的福利待遇,包括但不限于请假、报销、住房补贴等。
第七条:合同的履行和变更
7.1合同履行
双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。
7.2合同变更
合同变更需经双方协商一致,并以书面形式确认。
第八条:合同的解除和终止
8.1合同解除
在合同期限内,任何一方均有权解除合同,但应提前____天书面通知对方。
8.2合同终止
合同终止是指合同约定的工作期限届满或者双方协商一致终止合同。合同终止后,临时教工与学校的劳动关系相应终止。
第九条:违约责任
9.1校方违约
如果学校未按合同约定提供临时教工工作条件,或者未按时支付劳务报酬,应当承担违约责任,向临时教工支付违约金,违约金的标准为未支付劳务报酬的____%。
9.2临时教工违约
如果临时教工未按合同约定履行工作职责,或者提前解除合同未按要求提前通知学校,应当承担违约责任,向学校支付违约金,违约金的标准为合同约定的劳务报酬的____%。
第十条:争议解决
10.1协商解决
双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。
10.2调解解决
如果协商不成,可以申请学校所在地的人民调解委员会进行调解。
10.3法律途径
如果调解不成,任何一方均有权向学校所在地的人民法院提起诉讼。
第十一条:保密条款
11.1保密内容
临时教工应对学校的教育教学、科研等工作中的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。
11.2保密期限
保密期限自临时教工离职之日起计算,为期____年。
11.3泄密责任
如果临时教工违反保密义务,导致学校利益受损,应承担相应的赔偿责任。
第十二条:知识产权
12.1知识产权归属
临时教工在合同期间完成的职务作品、发明创造等知识产权归学校所有。
12.2知识产权保
文档评论(0)