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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

固定期限劳动协议规范(2024年修订)版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3双方

2.合同期限

2.1固定期限

2.2起始日期

2.3终止日期

3.工作内容

3.1岗位

3.2职责

3.3工作地点

4.工作时间

4.1标准工作时间

4.2加班规定

4.3休息日与节假日

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3加班工资

5.4福利待遇

6.社会保险

6.1养老保险

6.2医疗保险

6.3失业保险

6.4工伤保险

6.5生育保险

7.劳动保护与健康管理

7.1劳动保护

7.2健康管理

8.合同解除与终止

8.1解除合同的情形

8.2终止合同的情形

8.3经济补偿

9.违约责任

9.1甲方违约

9.2乙方违约

10.争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3仲裁解决

10.4法律途径

11.保密协议

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.知识产权

12.1知识产权归属

12.2保护措施

13.合同变更与解除

13.1变更情形

13.2解除程序

14.其他约定

14.1通知与送达

14.2合同的成立、生效与终止

14.3法律适用

14.4合同附件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）是指根据中国法律合法成立，具有独立法人资格的企业或其他组织，地址位于____________。

1.2乙方（劳动者）是指具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为____________，地址为____________。

1.3双方是指甲方和乙方，在此合同中共同履行权利和义务。

第二条合同期限

2.1固定期限为从2024年1月1日至2024年12月31日。

2.2起始日期为2024年1月1日。

2.3终止日期为2024年12月31日。

第三条工作内容

3.1乙方在甲方的安排下，担任____________岗位，主要职责如下：

（1）____________；

（2）____________；

（3）____________；

3.2乙方应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。

3.3乙方的工作地点为甲方所在地，即____________。

第四条工作时间

4.1标准工作时间为每周工作五天，周一至周五，每天工作时间为9小时，包括早餐和午餐时间。

4.2加班规定：乙方在甲方要求下加班，应按照中国劳动法规定的加班工资支付标准支付加班工资。

4.3休息日与节假日：乙方按照中国法律规定的休息日和节假日休息。

第五条劳动报酬

5.1乙方的基本工资为每月人民币____________元。

5.2乙方根据甲方的绩效考核结果，可获得绩效奖金。

5.3乙方加班工资按照中国劳动法规定的标准支付。

5.4乙方的福利待遇包括但不限于：五险一金、年假、病假、婚假、产假等，具体待遇按照甲方的规章制度和国家的相关法律法规执行。

第六条社会保险

6.1甲方依法为乙方参加养老保险，缴纳社会保险费。

6.2甲方依法为乙方参加医疗保险，缴纳社会保险费。

6.3甲方依法为乙方参加失业保险，缴纳社会保险费。

6.4甲方依法为乙方参加工伤保险，缴纳社会保险费。

6.5甲方依法为乙方参加生育保险，缴纳社会保险费。

乙方应配合甲方办理相关社会保险手续。

第八条合同解除与终止

8.1解除合同的情形

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方提前三十天书面通知甲方解除合同；

（3）甲方因客观原因解除合同，需提前书面通知乙方；

（4）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；

（5）乙方因违反国家法律法规被追究刑事责任，甲方有权立即解除合同。

8.2终止合同的情形

（1）合同到期，双方未续签；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因疾病或伤残丧失劳动能力；

（4）乙方死亡；

（5）法律规定的其他终止情形。

8.3经济补偿

甲方依法解除或终止合同时，应按照中国劳动法规定向乙方支付经济补偿。

第九条违约责任

9.1甲方违约

甲方违反合同规定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。

9.2乙方违约

乙方违反合同规定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。

第十条争议解决