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前台员工固定期限劳动协议范本版A版.docxVIP

前台员工固定期限劳动协议范本版A版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

前台员工固定期限劳动协议范本版A版

本合同目录一览

1.协议双方

1.1甲方

1.2乙方

2.工作内容

2.1工作职位

2.2工作职责

2.3工作时间

3.固定期限

3.1合同期限

3.2试用期

4.劳动报酬

4.1薪资待遇

4.2奖金福利

4.3社会保险

4.4公积金

5.劳动条件和环境

5.1工作场所

5.2劳动保护

5.3休息休假

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3保密违约责任

7.合同终止和解除

7.1合同终止条件

7.2合同解除条件

7.3经济补偿

8.违约责任

8.1甲方违约

8.2乙方违约

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.其他约定

10.1培训

10.2知识产权

10.3个人信息保护

10.4法律法规变化

11.合同的生效、变更和解除

11.1合同生效条件

11.2合同变更

11.3合同解除

12.合同的附件

12.1附件一:职位说明书

12.2附件二:工资福利明细表

12.3附件三:保密协议具体内容

13.合同的签订时间和地点

13.1签订时间

13.2签订地点

14.合同的份数

14.1正本份数

14.2副本份数

第一部分:合同如下:

第一条协议双方

1.1甲方

1.2乙方

第二条工作内容

2.1工作职位

乙方在本合同期内担任前台接待员,负责公司前台接待、电话接听、文件收发等工作。

2.2工作职责

(1)遵守公司的各项规章制度,服从公司的管理和调配;

(3)负责电话接听,及时转接电话,做好电话记录;

(4)负责文件收发,确保文件安全、准确、及时;

(5)完成领导交办的其他工作。

2.3工作时间

乙方的工作时间为标准工时制,每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间按照公司的规定执行。

第三条固定期限

3.1合同期限

本合同期限为自双方签订之日起至年月日止。

3.2试用期

乙方的试用期为自双方签订之日起至年月日止,试用期工资为人民币元整。

第四条劳动报酬

4.1薪资待遇

乙方的薪资待遇为每月人民币元整(含税),按月发放。

4.2奖金福利

乙方根据公司的规定享受奖金福利,包括但不限于年终奖、节日慰问金等。

4.3社会保险

乙方按照国家的规定参加社会保险,公司为其缴纳社会保险费用。

4.4公积金

乙方按照国家的规定参加住房公积金,公司为其缴纳住房公积金费用。

第五条劳动条件和环境

5.1工作场所

乙方的办公地点位于公司所在地,即市区路号。

5.2劳动保护

公司为乙方提供符合国家劳动保护规定的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。

5.3休息休假

乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休息休假权利,具体休假办法按照公司的规定执行。

第六条保密协议

6.1保密内容

乙方在合同期内和合同解除后,对公司的商业秘密、客户信息、工作方法等负有保密义务。

6.2保密期限

乙方的保密期限为自双方签订之日起至年月日止。

6.3保密违约责任

乙方违反保密义务的,应当承担违约责任,赔偿公司因此遭受的损失。具体损失金额由双方协商确定,或由法院判决。

第七条合同终止和解除

7.1合同终止条件

(1)合同期限届满,双方未续签;

(2)双方协商一致解除合同;

(3)乙方因病因伤不能从事原工作,经过劳动能力鉴定丧失劳动能力;

(4)乙方死亡或者失踪;

(5)法律、法规规定的其他情形。

7.2合同解除条件

(1)甲方依照国家规定解除劳动合同;

(2)乙方依照国家规定解除劳动合同;

(3)双方协商一致解除合同;

(4)乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职,给甲方造成重大损害;

(5)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,乙方拒不改正;

(6)法律、法规规定的其他情形。

7.3经济补偿

双方依法解除或终止合同时,根据国家规定和双方约定,甲方应支付乙方经济补偿。具体补偿标准和办法按照国家的规定执行。

第八条违约责任

8.1甲方违约

甲方违反本合同的约定,乙方有权要求甲方承担违约责任。具体违约赔偿金额和方式由双方协商确定,或由法院判决。

8.2乙方违约

乙方违反本合同的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任。具体违约赔偿金额和方式由双方协商确定,或由法院判决。

第九条争议解决

9.1协商解决

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

9.2

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