上海市通用劳动合同书范本5篇.docx

上海市通用劳动合同书范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同：

一、劳动合同双方当事人基本情况

1.甲方地址：_________

2.乙方住址：_________

3.乙方联系方式：_________

二、劳动合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

三、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作。乙方应按照甲方要求，完成工作任务。

2.乙方的工作地点为：_________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的工作制度。具体工作时间安排为：_________。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。乙方享有法定节假日的休息权利。

五、劳动报酬

1.乙方的工资为：基本工资_________元，岗位津贴_________元，其他补贴_________元。工资支付形式为：银行转账/现金支付。支付时间为每月的_________日。

2.乙方在试用期期间的工资为：基本工资_________元，岗位津贴_________元，其他补贴_________元。试用期工资支付形式为：银行转账/现金支付。支付时间为每月的_________日。

3.甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，给予乙方合理的奖金和津贴。具体标准和方法由甲方根据实际情况确定。

4.乙方因工负伤或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，甲方应按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工资。停工留薪期一般不超过12个月，经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要延长的不超过24个月。工伤医疗期满后，甲方应按规定为乙方进行劳动能力鉴定。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例和方式由甲方根据实际情况确定。

2.乙方在合同期内因工负伤、死亡或患职业病时，甲方应按照国家和地方有关规定给予乙方或其亲属相应的医疗待遇和抚恤金。具体标准和方法由甲方根据实际情况确定。

3.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。具体内容和标准由甲方根据实际情况确定。

4.甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，给予乙方必要的福利和津贴。具体标准和方法由甲方根据实际情况确定。

七、劳动纪律和考勤制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥，按时完成工作任务。

2.甲方应建立完善的考勤制度，记录乙方的出勤情况和违纪行为。乙方应按时上下班，不得迟到、早退或旷工。具体考勤规定由甲方根据实际情况制定。

3.乙方如因特殊情况不能按时上班，应事先向甲方请假，并得到甲方的批准。未经批准擅自离岗的，按照甲方的规定视为旷工处理。

4.乙方在合同期内应保持有效的通讯联系，以便甲方随时与乙方取得联系。如因通讯不畅导致甲方无法及时联系到乙方的，视为乙方违约处理。

5.乙方在工作期间应爱护甲方的财产，如因乙方的过错导致甲方财产损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准和方法由甲方根据实际情况确定。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及上海市相关劳动法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，一致同意订立本合同。

一、合同的类型和期限

1.本合同为甲乙双方的有固定期限劳动合同，合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.