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公司授权委托书五

一、授权委托书基本信息

(1)本授权委托书系由我国知名企业XX科技有限公司（以下简称“委托人”）出具，委托人为依法设立并有效存续的有限责任公司，注册地为我国某市某区，注册资本为人民币壹亿元整。委托人经营范围涵盖信息技术、软件开发、系统集成、技术咨询、技术服务等多个领域，近年来，公司业务发展迅速，市场占有率逐年攀升，已成为行业领军企业之一。

(2)本授权委托书旨在授权委托人旗下子公司XX科技有限公司（以下简称“受托人”）代表委托人处理特定事务。受托人成立于XX年，注册地为我国某市某区，注册资本为人民币伍仟万元整。受托人自成立以来，始终秉承“诚信、创新、共赢”的经营理念，凭借专业的技术团队和丰富的行业经验，为客户提供优质的服务，赢得了广泛的客户认可。

(3)本授权委托书涉及的具体事务包括但不限于：代表委托人与第三方签订合同、进行商务谈判、处理日常运营中的财务事务、参与项目招标及投标等。自2019年以来，受托人已成功代表委托人完成多项重要事务，其中包括与我国某知名企业XX集团签订的XX项目合作协议，项目总金额达人民币壹亿元，合同期限为三年。在此期间，受托人严格按照委托人的指示，确保了项目的顺利进行，为委托人创造了显著的经济效益。

二、授权范围及权限

(1)受托人被授权代表委托人进行商务活动，包括但不限于与供应商、客户、合作伙伴等签订各类商业合同，处理合同执行过程中的相关事宜，如合同履行、争议解决等。受托人有权在授权范围内，根据委托人的战略目标和业务需求，进行市场调研、产品推广、业务拓展等工作。

(2)受托人有权代表委托人进行财务活动，包括但不限于审批和执行年度财务预算、管理公司资金、进行融资活动、处理税务事务等。受托人需确保所有财务活动符合国家法律法规和公司内部财务管理制度，并定期向委托人报告财务状况。

(3)受托人有权代表委托人进行人力资源管理，包括但不限于招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理等。受托人需确保人力资源管理工作遵循国家劳动法律法规，维护员工合法权益，提升员工满意度，促进公司人力资源的优化配置。此外，受托人还需负责处理与公司员工相关的各类劳动争议，维护公司利益。

三、授权期限及终止条件

(1)本授权委托书的授权期限自签署之日起至XX年XX月XX日止，共计XX年。在此期限内，受托人有权行使本授权委托书中规定的各项权利和义务。

(2)若发生以下任一情形，本授权委托书自动终止：委托人或受托人依法解散或被宣告破产；委托人或受托人一方丧失民事行为能力；双方协商一致决定终止本授权委托书；法律法规规定应当终止授权委托书的其他情形。

(3)本授权委托书终止后，受托人应立即停止行使授权范围内的权利和义务，并将相关事务的处理情况向委托人作出书面报告。委托人有权根据受托人的报告和实际情况，采取必要的措施，包括但不限于更换受托人、追回授权范围内的财产等。

四、其他约定事项

(1)本授权委托书签署后，委托人应确保受托人有权独立作出授权范围内的决策，不受任何第三方干预。受托人在执行授权事务时，应遵守委托人的商业秘密和知识产权保护政策，不得泄露任何商业秘密。

(2)双方同意，在授权期限内，如因不可抗力因素导致委托人或受托人无法履行本授权委托书约定的义务，双方互不承担责任。不可抗力因素包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会动乱等。

(3)本授权委托书的解释和执行适用中华人民共和国法律。如因本授权委托书引起的或与之有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。本授权委托书作为双方协商一致达成的协议，对双方具有同等法律约束力。