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2025年劳务派遣协议文件范例应用工具
合同/协议编号：____________
甲方（劳务派遣方）：__________
乙方（被派遣方）：__________
鉴于甲方根据业务需求，需将部分劳务派遣至乙方，为明确双方的权利义务，经双方友好协商，达成如下协议：
一、合同目的
本合同旨在明确甲方将部分劳务派遣至乙方的工作内容、期限、报酬等相关事宜，确保劳务派遣工作的顺利进行，维护甲乙双方的合法权益。
二、签订背景
鉴于甲方在业务发展过程中，需要将部分工作岗位派遣至乙方，以优化资源配置，提高工作效率。为保障双方利益，经双方协商一致，签订本劳务派遣协议。
三、劳务派遣内容
1.甲方将以下岗位的劳务派遣至乙方：
（具体岗位名称）
2.乙方负责为甲方提供以下岗位的劳务派遣服务：
（具体岗位职责）
四、劳务派遣期限
本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。
五、报酬及支付方式
1.甲方应按约定的报酬标准支付乙方劳务派遣费用。
2.甲方应于每月______日前将劳务派遣费用支付至乙方指定账户。
六、其他约定
1.甲方应确保派遣至乙方的劳务人员具备相应的工作能力和资质。
2.乙方应确保派遣至甲方的劳务人员遵守甲方的工作纪律和规章制度。
3.甲方与乙方之间因劳务派遣产生的任何争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
主要条款内容：
一、服务内容
1.甲方将根据乙方需求，派遣符合岗位要求的人员至乙方工作。
2.派遣人员应具备甲方提供的岗位说明书所要求的专业技能和资质。
3.甲方负责对派遣人员进行岗前培训，确保其能够适应乙方的工作环境。
二、服务期限
1.本合同的服务期限自双方签订之日起计算，为期______年。
2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签或终止合同。
三、质量标准
1.派遣人员应按照乙方的质量标准和工作要求完成工作任务。
2.乙方应向甲方提供必要的培训和指导，以确保派遣人员能够达到预期的工作标准。
四、价格支付
1.甲方应按照约定的价格支付乙方劳务派遣费用，具体费用标准如下：
（1）基本工资：______元/月/人。
（2）社会保险及公积金：______元/月/人。
（3）其他福利费用：______元/月/人。
2.甲方应在每月______日前支付当月劳务派遣费用。
五、保密条款
1.双方对本协议内容以及在工作中接触到的商业秘密负有保密义务。
2.未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露或公开协议内容。
六、违约责任
1.如甲方违反本合同，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。
2.如乙方违反本合同，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
3.若因任何一方违约导致合同解除，违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为______。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、合同解除
1.以下情况，任何一方均可单方解除本合同：
（1）一方严重违反本合同，经另一方书面通知后仍不改正；
（2）一方因不可抗力导致合同无法履行；
（3）双方协商一致解除合同。
2.合同解除后，双方应按照约定履行各自的义务，并处理善后事宜。
九、通知和送达
1.双方应按照本合同约定的方式和地址进行通知和送达。
2.任何一方变更通知和送达方式或地址，应提前______日书面通知对方。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
双方权利与义务详细说明：
一、甲方权利与义务
1.甲方权利：
（1）有权要求乙方按照合同约定提供符合要求的派遣人员；
（2）有权对派遣人员进行必要的考核和评价；
（3）有权在合同约定的范围内调整派遣人员的岗位和工作内容。
2.甲方义务：
（1）向乙方提供派遣岗位的详细要求，包括岗位说明书、工作职责等；
（2）按照合同约定的报酬标准支付乙方劳务派遣费用；
（3）对派遣人员进行岗前培训和考核；
（4）保障派遣人员的人身安全和合法权益；
（5）按照合同约定，对乙方提供的派遣人员进行必要的监督和管理。
二、乙方权利与义务
1.乙方权利：
（1）有权要求甲方按照合同约定支付劳务派遣费用；
（2）有权对派遣人员进行培训、考核和管理；
（3）有权对不符合要求的派遣人员提出更换要求。
2.乙方义务：
（1）按照甲方要求，提供符合岗位要求的派遣人员；
（2）对派遣人员进行岗前培训和考核，确保其具备相应的工作能力和素质；
（3）对派遣人员的工作进行监督管理，确保其按照甲方要求完成工作任务
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