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南通大学杏林学院2010届毕业设计（论文）的工作日程安排
工作程序
要求
工作时间
负责人
1.立题、审题
各系拟定毕业设计（论文）工作计划报教务处实践教学科；教师提交毕业设计（论文）课题，系组织审议后报教务处。
第7(9)学期
10-16周
各系确定
2.选题
公布选题、指导教师等信息，学生选题。填写《南通大学杏林学院毕业设计（论文）选题汇总表》报教务处实践教学科；做好毕业设计（论文）的准备工作。
第7(9)学期
17-18周
各系确定
3.发任务书
各系指导教师及有关人员的思想动员；公布毕业设计（论文）工作要求及评分标准等；指导教师填写任务书。
第7(9)学期19-20周
各系确定
4.学生动员
各系对学生进行思想动员，向学生公布毕业设计（论文）要求及评分标准等有关管理规定；向学生下达任务书，学生查阅文献资料，准备开题。
第8(10)学期
第1周
各系确定
5.开题报告
各系组织学生开题，并检查开题情况，各学部随机抽查开题情况。
第8(10)学期
第1—2周
各系确定
6.中期检查
各系组织中期检查，各学部组织相关专家抽查。
第8(10)学期
第8—10周
系主任
7.评阅毕业设计（论文）
学生交毕业设计（论文），指导教师评定成绩，各系组织教师（或外聘专家）评阅论文。
第8(10)学期
第13—14周
指导教师
8.答辩
各系成立专业答辩委员会或答辩小组，按规定程序组织答辩；各学部组织抽查。
第8(10)学期
第15—16周
答辩委员会主任
9.归档、推优工作
根据学校规定做好论文书面材料及电子文档的归档工作；推荐评选校级优秀毕业设计（论文）及优秀指导教师报教务处实践教学科。
第8(10)学期末
各系教务秘书
10.评优表彰工作
教务处组织专家评出优秀毕业设计（论文）及优秀指导教师进行表彰。
第8(10)学期末
教务处实践科
11.总结
各学院总结毕业设计（论文）工作，并写出书面报告（成绩汇总、工作总结、质量分析、选题分析），填写《毕业设计（论文）工作总结表》报教务处实践教学科.
开学后
第2周
系主任
备注：各系根据本工作日程安排，结合自己本系的教学计划，制定好适合自己学系的毕业设计（论文）的工作计划，提交教务处备案。
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