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员工续签劳动合同考核表填里的个人意见
甲方：_______________________
地址：_______________________
联系人：_______________________
联系电话：_______________________
乙方：_______________________
地址：_______________________
联系人：_______________________
联系电话：_______________________
签订日期：_______________________
签订地址：_______________________
第一条合同续签背景
a.甲方与乙方原劳动合同于____年____月____日签订，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
b.乙方在合同期间表现良好，工作认真负责，符合甲方要求。
c.双方经协商一致，决定续签劳动合同。
第二条续签劳动合同内容
a.甲方同意与乙方续签劳动合同，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
b.乙方在合同期间应继续履行原劳动合同中的各项义务，并遵守甲方的各项规章制度。
c.乙方在合同期间应按照甲方的要求完成工作任务，不得擅自离职。
第三条工资及福利待遇
a.乙方续签劳动合同期间，月工资为人民币____元。
b.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
c.甲方根据乙方的工作表现，给予相应的奖金和福利。
第四条工作岗位及职责
a.乙方续签劳动合同期间，继续担任原工作岗位，负责相关工作。
b.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务。
c.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反国家法律法规。
第五条违约责任
a.乙方违反合同约定，擅自离职，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。
b.甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金。
c.双方在合同履行过程中，如有其他违约行为，应按照国家法律法规和合同约定承担相应责任。
第六条保密条款
a.双方对本合同内容以及在工作中了解到的甲方商业秘密负有保密义务。
b.未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露合同内容或商业秘密。
c.保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。
第七条争议解决
a.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
b.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
a.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
b.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
c.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。
甲方代表签字：__________
乙方代表签字：__________
签订日期：_______________________
签订地址：_______________________
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