（最新）理论考试职业培训师四级题库完整版及答案（答案在末尾）.docx

（最新）理论考试职业培训师四级题库完整版及答案（答案在末尾）

一、单选题(80题)

1.在培训结束后评估培训课程到底发挥了多大的效果，培训使企业和受训者的行为发生了多大程度的变化，可以通过两个方面的信息来猎取：一是通过培训者();二是通过学员评估

A.自评B.解释C.自述D.互评?

2.滚动方案法是一种定期进行()的方法

A.短期方案B.将来方案C.中期方案D.长期方案?

3.()是设定培训目标、制定培训规划的前提，也是制定培训方案的重要依据

A.培训进展需求B.企业进展目标C.各部门工作方案D.可把握的资源?

4.培训评价指标体系的全面性要求()

A.评