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学而不知道,与不学同;知而不能行,与不知同。——黄睎
饲料品管员个人工作总结
第一篇:饲料厂仓管年终工作总结
一学期来,我们更加努力地探索食堂的新路子。两年多来,我们
基本形成了一套我们自己的管理模式,为了更好地总结经验、弥补不
足,我将从以下几方面作简要回顾。
食堂卫生是隐患的源泉、发源地。在卫生管理上我们坚持每周开
民主生活会,做到警钟长鸣,增强职工的忧患意识,尽可能地把隐患
扼制在盟芽状态;
一、我们要求每一位职工必须做到:
1、上班时间所有职工,一律要穿工作服。
2、注意个人卫生,勤理发、勤剪指甲、勤换衣服、勤洗澡,不
留长发、小胡子,开饭先洗手。
3、食堂内外实行定人、定点、定时间、定要求,必须做到每日
清扫、周末大扫。
4、各种餐具、笼布、机械等要洗刷干净,做到木见本色,铁见
光,用后摆列整齐,生熟用具严格分开,不得混用。
食堂管理既要有一套完善的管理制度,更要有过硬的检测与监督
机制,才能确保制度的纯粹性、真实性,也才能吸引更多的家长了解
学校,了解学校食堂管理,也只有这样,学校才能在家长中树立起名
牌效应,才能让更多的家长放心地把自己的孩子送到学校来用餐。
二、我们具体做法是:
1、控制进货渠道,不进劣质低价菜、不进来路不明菜。凡因而
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
造成后果的,除承担一切责任外,还将劝其离岗。
2、由保管员负责经常检查食堂仓库,不把变质变腐的米煮给学
生吃。
3、有会计和出纳负责成本核算,定期向领导反映情况,节余不
超过8%(节余部分主要用于购置餐具及食堂内的正常开支),以确保
师生的伙食。
三、存在问题
随着国民经济的发展,人民的生活水平也得到了改善,同时也给
我们的独生子女养成了娇生怪养的坏习惯,主要表现在:
1、挑食、偏食,导致倒菜现象严重;
2、小朋友们独立生活能力较差,有时会出现吃不饱、吃不好的
现象,而引起家长的不放心。
另一方面,食堂工作人员由于缺乏小学生心理学的研究,往往不
能想学生所想,正确善待每一位学生,这都给食堂管理带来一定的困
难。
但是,任何一项工作都有它有利的一面,也有它问题的一方,但
我们只要一分为二地看待它,困难也会变得得心应手。
第二篇:饲料厂仓管年终工作总结
学校是一个特殊的单位,学生又是一个特殊的消费群体,食堂的
管理工作和学生的饮食安全,关系到学生的身体健康、学校的声誉和
发展、教学质量的提高、社会的稳定,所以学校领导关心、学生关心、
家长关心、社会关心。
古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。——苏轼
我校学生食堂自20xx年8月24日营业以来,现有1330多名学
生在食堂用餐。为确保食堂及周边环境的安全工作,我们相继购买了
36具灭火器、安装了x套监控摄像镜头,重新改装了300多米照明
线路。为确保学生的饮食安全我们进行了三次库存物资的盘点,对全
体业主和工作人员进行了三次培训。现将有关情景汇报如下:
一、领导重视,认识到位
1学校食堂从开学以来,学校先后五次对食堂管理工作进行了全
面检查,重点抓食堂规范化的管理和食品卫生安全,做到有目标、有
计划、有重点、有措施,层层落实职责。
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