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岗位招聘中期报告范文
一、招聘背景
随着企业的发展，我们对人才的需求也越来越大。为了满足公司的业务发展需求，我们决定对部分岗位进行招聘。本次招聘主要包括市场营销部、财务部和人力资源部等部门的岗位。
二、招聘目标
1.市场营销部：招聘一名市场营销经理，负责公司产品的市场推广和销售工作。
2.财务部：招聘一名会计，负责公司的财务核算和成本控制工作。
3.人力资源部：招聘一名人力资源经理，负责公司的人力资源规划和员工关系管理工作。
三、招聘渠道
1.网络招聘：通过各大招聘网站发布招聘信息，吸引更多的人才投递简历。
2.内部推荐：鼓励公司内部员工进行推荐，提高员工的归属感和团队凝聚力。
3.
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