2024年人力资源管理考试-高级人力资源管理师(一级)考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案.docx

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2024年人力资源管理考试-高级人力资源管理师(一级)考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案

第I卷

一.参考题库(共100题)

1.创新思维从思维的广度、深度看，具有（）特征。

A、综合性

B、辩证性

C、独创性

D、求异性

2.工作压力应对的CALM模型包括改变、接受、放手和（）

A、宣泄

B、放松

C、管理

D、冷静

3.以下哪种冲突往往发生在团队完成工作时，由于个人的经验、能力、知识结构的不同，因而在工作完成的方式、分工等问题上会有分

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