增员功能组管理及运作.pptVIP

猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单组建增员功能组的意义01增员功能组人员的选拔条件02增员功能组的职责03增员功能组常务职责分配04增员功能组纪律要求05增员主体运作及工作安排06附件07目录有助于部门人力持续稳定发展；01建立和完善了部门标准化增员流程；02锻炼功能组成员，提升个人综合素质；03选拔准主任人选，帮助完成晋升规划；04分担部门长压力，有效提高团队战斗力.05组建增员功能组的意义思想品德佳、正面积极、乐于奉献;01业绩稳定，身体健康;02正式职级以上、组织方面发展良好的业务人员;03有较强的沟通和组织协调能力;04负责组长必须为主任，且熟悉办公软件操作;05各位增员负责人均为优秀的人才。06增员功能组人员的选拔条件215协助部门长，了解营业部业务人员的组织发展需求，组建增员主体。策划并执行部门增员启动、观念引导、心态建设。建立并完善部门增员体系及运作流程。4增员主体培训学习和管理。3准主任的选拔、重点培养。增员功能组的职责增员功能组常务职责分配猎鹰突击队纪律1、进入团队的学员必须遵章守纪，积极参加团队组织的各项活动；连续3个月无E-PSS记录，也无创说会邀请的队员，请自动退出队伍。

2、公司培训学习、旅游方案，可放宽要求，但必须事先说明告知；在团队内担任队务、组务的人员，必须事先安排暂代人员及常务工作职责。

3、迟到一次乐捐10元；迟到15分钟以上者按旷工处理，并乐捐50元。

4、学习会晤期间随意走动，早退，乐捐20元。

5、学习会晤期间响铃一次乐捐10元；随意接打电话及玩手机者均乐捐20元。

6、凡是负面言论者，发现记过一次，并处罚20元，3次以上者劝退。

7、请假须事先持领导签字假条，本人乐捐10元，否则不予考勤，视为旷工处理！

8、凡以上违规违纪者均需当日缴纳乐捐费用，逾期24小时后均按旷工处理；同时会连带小组全体成员受到体罚，抱头下蹲10次并且要高声口呼我是美女，我是帅哥！每周一：上午9.50进场，10点名~11点结束，课程安排，意愿启动，增员方法，话术演练等！01每周五：上午8.50增员主体检视上一周增员情况，及问题解决，摸底周日下午参会新人邀约情况！02每周六：上午8.30分人才市场集合，现场增员示范学习及话术实践运用等！03每周日：下午部门增员创说会由增员功能组配合部门长操作及面谈。04具体工作安排猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单猎鹰突击队淮南昊天五部PA18365专业让增员更简单