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人员外派劳务合同范例.docxVIP

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人员外派劳务合同范例

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(外派劳务接收方):

名称:_________________________

法定代表人:____________________

住所地:_________________________

乙方(外派劳务派遣方):

名称:_________________________

法定代表人:____________________

住所地:_________________________

鉴于:

1.甲方因工作需要,拟将乙方派遣至甲方处提供劳务服务。

2.乙方同意接受甲方委托,向甲方派遣劳务人员。

3.为明确双方的权利义务,经双方友好协商,特订立本合同。

一、派遣人员

1.乙方应按照甲方要求,向甲方派遣符合岗位要求、具备相应资质的劳务人员。

2.乙方派遣的劳务人员数量、工种、技能等级等,应与甲方需求相符。

3.乙方应对派遣的劳务人员进行岗前培训,确保其具备完成工作任务的能力。

二、工作内容

1.乙方派遣的劳务人员应按照甲方要求,在甲方指定的地点、时间完成工作任务。

2.乙方派遣的劳务人员应遵守甲方规章制度,服从甲方管理。

3.乙方派遣的劳务人员应按照甲方要求,提供优质、高效的劳务服务。

三、工作时间与薪酬

1.乙方派遣的劳务人员的工作时间、休息时间、加班时间等,应遵守国家有关法律法规。

2.甲方应按照国家规定和双方约定,支付乙方派遣的劳务人员工资、奖金、津贴等。

3.甲方应按月向乙方支付劳务人员工资,具体支付方式由双方另行约定。

四、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

2.合同期满后,如双方同意续签,应另行签订续签合同。

五、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

2.本保密条款在本合同有效期内及合同终止后继续有效。

六、违约责任

1.乙方如未按约定派遣符合要求的劳务人员,应向甲方支付违约金,违约金金额为____元。

2.甲方如未按约定支付工资、奖金等,应向乙方支付违约金,违约金金额为____元。

3.双方违反保密条款,泄露对方商业秘密,应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.乙方派遣人员名单及资质证明

2.甲方工作内容清单

3.乙方保密协议

4.乙方与派遣人员签订的劳动合同

5.其他相关文件

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(外派劳务接收方):

名称:_________________________

法定代表人:____________________

住所地:_________________________

乙方(外派劳务派遣方):

名称:_________________________

法定代表人:____________________

住所地:_________________________

丙方(第三方服务提供方):

名称:_________________________

法定代表人:____________________

住所地:_________________________

鉴于:

1.甲方因业务拓展,需要外派劳务人员至特定项目地提供专业服务。

2.乙方具备劳务派遣资质,能够提供符合甲方需求的劳务人员。

3.丙方作为第三方服务提供方,将协助乙方完成劳务人员的筛选、培训和管理。

4.为明确各方的权利义务,保障甲方的权益,经三方友好协商,特订立本合同。

一、派遣人员

1.乙方应按照甲方要求,向甲方派遣符合岗位要求、具备相应资质的劳务人员。

2.丙方负责对乙方派遣的劳务人员进行筛选、培训和管理,确保其具备完成工作任务的能力。

二、工作内容

1.乙方派遣的劳务人员应按照甲方要求,在甲方指定的地点、时间完成工作任务。

2.丙方应对派遣的劳务人员进行日常管理和监督,确保其工作质量和效率。

三、工作时间与薪酬

1.乙方派遣的劳务人员的工作时间、休息时间、加班时间等,应遵守国家有关法律法规。

2.甲方应按照国家规定和双方约定,支付乙方派遣的劳务人员工资、奖金、津贴等。

3.丙方负责监督乙方支付劳务人员薪酬,确保其合法权益。

四、合同期限

1.本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

2.合同期满后

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