网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度校园健身房专业教练团队聘用合同3篇.docxVIP

二零二四年度校园健身房专业教练团队聘用合同3篇.docx

  1. 1、本文档共50页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度校园健身房专业教练团队聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.聘用岗位与职责

3.1聘用岗位

3.2岗位职责

4.聘用期限

4.1起止日期

4.2试用期

5.工作时间与地点

5.1工作时间

5.2工作地点

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金与补贴

6.3薪酬支付方式

7.社会保险与福利

7.1社会保险

7.2福利待遇

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密义务

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

12.合同生效与变更

12.1合同生效

12.2合同变更

13.合同终止

13.1终止条件

13.2终止程序

14.其他约定

14.1不可抗力

14.2通知与送达

14.3合同份数与效力

14.4合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方:大学

乙方:健身有限公司

1.2法定代表人或负责人

甲方:

乙方:

1.3联系方式

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方聘用乙方作为校园健身房专业教练团队的成员,为甲方提供专业的健身指导和服务。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。

3.聘用岗位与职责

3.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方校园健身房专业教练团队成员。

3.2岗位职责

(1)负责为甲方校园健身房会员提供专业的健身指导;

(2)定期组织健身课程,提高会员的健身水平;

(3)参与健身房活动策划与执行;

(4)维护健身房秩序,确保会员安全;

(5)完成甲方交办的其他相关工作。

4.聘用期限

4.1起止日期

本合同自2004年1月1日起至2004年12月31日止。

4.2试用期

乙方试用期为一个月,自2004年1月1日起至2004年1月31日止。

5.工作时间与地点

5.1工作时间

乙方每周工作五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

5.2工作地点

甲方校园健身房。

6.工资待遇

6.1基本工资

乙方基本工资为人民币10,000元/月。

6.2奖金与补贴

(1)根据乙方工作表现,甲方将给予一定的绩效奖金;

(2)乙方享有国家法定节假日及带薪年假。

6.3薪酬支付方式

甲方于每月10日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

7.社会保险与福利

7.1社会保险

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2福利待遇

(1)乙方享有国家法定节假日及带薪年假;

(2)乙方享有国家规定的婚假、产假、丧假等福利待遇;

(3)甲方为乙方提供必要的工作条件及安全保障。

8.保密条款

8.1保密内容

(1)甲方经营策略、市场计划、客户信息;

(2)甲方内部管理制度、财务状况;

(3)甲方合作伙伴、供应商的保密信息。

8.2保密义务

乙方应采取合理措施,确保上述保密信息的保密性,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或使用。

9.违约责任

9.1违约情形

(1)乙方未按照合同约定履行职责;

(2)乙方泄露甲方商业秘密;

(3)乙方违反合同约定的保密义务;

(4)乙方有其他违反合同的行为。

9.2违约责任

(1)乙方违反合同约定的,应向甲方支付违约金;

(2)因乙方违约给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任;

(3)甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

10.2争议解决机构

本合同争议解决机构为甲方所在地人民法院。

11.合同解除

11.1解除条件

(1)乙方严重违反合同约定;

(2)甲方认为乙方不再适合担任教练团队成员;

(3)因不可抗力导致合同无法履行。

11.2解除程序

(1)任何一方提出解除合同,应提前一个月书面通知对方;

12.合同生效与变更

12.1合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.2合同变更

本合同经双方协商一致,可以变更。变更内容作为合同附件,与本合同具有同等法律效力。

13.合同终止

13.1终止条件

(1)合同期限届满;

文档评论(0)

152****4142 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档