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上房雇人干活协议书范本

一、协议概述

本协议由甲方（上房雇主）与乙方（雇工）双方签订，旨在明确双方在雇佣关系中的权利和义务，确保双方在合作过程中能够公平、合理地处理各项事务。本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。如需续签，双方应提前一个月协商一致。

二、协议内容

1.雇佣关系及岗位

甲方因工作需要，雇佣乙方担任乙方所在岗位的雇工。乙方同意接受甲方的工作安排，并按照甲方的要求完成各项工作任务。

2.工作时间及休息

乙方工作时间为每日8小时，每周工作5天，周六、周日休息。甲方可根据工作需要调整乙方的工作时间，但不得低于法定工作时间。乙方享有国家法定节假日及年休假。

3.工资及待遇

乙方工资按照甲方规定的工资标准执行，具体金额为每月人民币XXXX元。甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月的XX日。乙方享有国家法定社会保险和福利待遇。

4.工作内容

乙方负责以下工作内容：

（1）按照甲方要求，完成各项生产任务；

（2）遵守甲方制定的各项规章制度；

（3）保守甲方商业秘密；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

5.保密条款

乙方在甲方工作期间，应严格遵守国家有关保密法律法规，保守甲方商业秘密。乙方不得以任何形式泄露、复制、传播甲方商业秘密，否则甲方有权解除本协议，并依法追究乙方的法律责任。

6.违约责任

（1）若乙方未按时完成工作任务，甲方有权扣除乙方工资；

（2）若乙方违反保密条款，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿经济损失；

（3）若甲方未按时支付工资，乙方有权要求甲方支付赔偿金。

三、协议解除与终止

1.协议解除

（1）双方协商一致，可以解除本协议；

（2）乙方因故无法继续履行本协议，应提前一个月向甲方提出书面申请，甲方有权解除本协议；

（3）甲方因故无法继续履行本协议，应提前一个月通知乙方，并按照国家有关规定支付乙方经济补偿。

2.协议终止

（1）本协议期满，双方未续签协议，本协议自动终止；

（2）因不可抗力导致本协议无法继续履行，本协议自动终止；

（3）双方协商一致，可以终止本协议。

四、争议解决

双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充；

3.本协议自双方签字之日起生效。

甲方（上房雇主）：________________

乙方（雇工）：________________

签订日期：________________

附件：

1.甲方制定的各项规章制度

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方社会保障卡复印件

5.乙方银行卡复印件

六、合同履行与监督

1.甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作条件和工作环境，确保乙方能够正常履行工作职责。

2.乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，不得擅自离岗或拒绝工作。

3.甲方应定期对乙方的工作进行监督检查，以确保乙方的工作质量和工作效率。

4.乙方应配合甲方的监督检查，如实反映工作情况，不得隐瞒或歪曲事实。

七、劳动合同解除条件

1.乙方因个人原因提出解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方。

2.甲方因乙方严重违反劳动合同约定或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，可以立即解除劳动合同。

3.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除劳动合同。

4.乙方被依法追究刑事责任的，甲方可以解除劳动合同。

八、离职手续与待遇

1.乙方离职时，应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于归还工作工具、钥匙等。

2.甲方应在乙方离职后，按照国家法律规定和合同约定，支付乙方经济补偿金。

3.乙方离职后，应遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密。

九、不可抗力

1.在合同履行过程中，如遇不可抗力因素（如自然灾害、战争、政府行为等），导致合同无法履行或履行困难，双方应协商解决。

2.不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并共同采取合理措施，减轻不可抗力造成的损失。

十、协议的修改与补充

1.本协议的修改与补充，必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章。

2.任何未经双方签字或盖章的修改或补充，均不具有法律效力。

十一、协议的生效与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议的终止，应按照合同约定或法律规定进行。

十二、争议解决

1.本协议在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十三、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议的签订、修改、补充、解释和履行，均适用中华人民共和