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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度企业人力资源培训服务合同范本

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同有效期

1.5合同双方

2.人力资源培训服务内容

2.1培训课程

2.2培训师资

2.3培训场地

2.4培训时间

2.5培训对象

3.培训费用及支付方式

3.1培训费用总额

3.2费用支付方式

3.3付款时间节点

4.人力资源培训实施流程

4.1培训需求调研

4.2培训计划制定

4.3培训组织实施

4.4培训效果评估

5.人力资源培训质量保证

5.1培训师资资格

5.2培训教材及课件

5.3培训场地设施

5.4培训效果评估

6.人力资源培训服务变更

6.1培训课程变更

6.2培训时间变更

6.3培训费用变更

7.人力资源培训服务保密

7.1保密信息范围

7.2保密责任

7.3保密期限

8.人力资源培训服务争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决期限

8.3争议解决费用

9.人力资源培训服务终止

9.1合同终止条件

9.2合同终止程序

9.3合同终止费用

10.人力资源培训服务合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除费用

11.人力资源培训服务合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效时间

12.人力资源培训服务合同附件

12.1培训课程清单

12.2培训师资简历

12.3培训场地设施清单

13.人力资源培训服务合同其他约定

13.1法律适用

13.2合同份数

13.3合同签署

14.人力资源培训服务合同附件清单

14.1附件一：培训课程清单

14.2附件二：培训师资简历

14.3附件三：培训场地设施清单

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称：本合同名称为“二零二四年度企业人力资源培训服务合同”。

1.2合同编号：本合同编号为______。

1.3合同签订日期：本合同签订日期为______年______月______日。

1.4合同有效期：本合同有效期为自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.5合同双方：甲方（委托方）：______；乙方（服务方）：______。

2.人力资源培训服务内容

2.1.1培训课程一：______；

2.1.2培训课程二：______；

2.1.3培训课程三：______。

2.2培训师资：乙方将指派具备相关专业知识和教学经验的师资进行授课。

2.3.1场地一：______；

2.3.2场地二：______；

2.3.3场地三：______。

2.4培训时间：具体培训时间如下：

2.4.1培训课程一：______；

2.4.2培训课程二：______；

2.4.3培训课程三：______。

2.5培训对象：本培训服务对象为甲方公司内部全体员工。

3.培训费用及支付方式

3.1培训费用总额：本培训服务费用总额为人民币______元整。

3.2费用支付方式：甲方应在合同签订后______个工作日内，将培训费用支付至乙方指定账户。

3.3付款时间节点：具体付款时间节点如下：

3.3.1首付款：合同签订后______个工作日内支付总额的______%；

3.3.2尾款：培训结束后______个工作日内支付剩余的______%。

4.人力资源培训实施流程

4.1培训需求调研：乙方将在合同签订后______个工作日内，对甲方进行培训需求调研。

4.2培训计划制定：乙方根据培训需求调研结果，制定详细培训计划。

4.3培训组织实施：乙方按照培训计划，组织实施培训活动。

4.4培训效果评估：培训结束后，乙方将对培训效果进行评估，并向甲方提交评估报告。

5.人力