二零二四年度人力资源管理服务外包合同2篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度人力资源管理服务外包合同1

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1甲方名称及地址

1.2乙方名称及地址

第二条服务内容

2.1服务范围

2.2服务期限

2.3服务标准

第三条合同价格

3.1服务费用

3.2付款方式及时间

3.3价格调整机制

第四条甲方义务

4.1提供必要资料和信息

4.2协助乙方进行工作

4.3遵守国家相关法律法规

第五条乙方义务

5.1提供专业人力资源管理服务

5.2保证服务质量

5.3保护甲方商业秘密

第六条违约责任

6.1甲方违约

6.2乙方违约

第七条争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

第八条合同的生效、变更和终止

8.1合同生效条件

8.2合同变更

8.3合同终止

8.4合同解除

第九条保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

第十条知识产权

10.1知识产权归属

10.2使用权和许可

10.3侵权责任

第十一条不可抗力

11.1不可抗力事件

11.2责任免除

11.3通知义务

第十二条适用法律

12.1合同适用的法律

12.2法律冲突解决

第十三条其他条款

13.1双方约定的其他事项

13.2附件

第十四条签署

14.1合同签署日期

14.2甲方代表签字

14.3乙方代表签字

14.4盖章

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1.1甲方地址：××省××市××区××路××号

1.2.1乙方地址：××省××市××区××路××号

第二条服务内容

2.1服务范围：

2.1.1乙方负责甲方的人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等各项工作。

2.1.2乙方根据甲方业务发展需要，提供相应的人力资源解决方案，并协助甲方实施。

2.2服务期限：自合同签订之日起至2024年12月31日止。

2.3服务标准：

2.3.1乙方应按照甲方的要求，确保各项人力资源管理工作的顺利进行。

2.3.2乙方应定期向甲方汇报工作进展，并根据甲方的反馈进行调整。

第三条合同价格

3.1服务费用：人民币[具体金额]元整。

3.2付款方式及时间：

3.2.1甲方应按照双方约定的付款方式，分[具体期数]期支付服务费用。

3.2.2每期付款时间为付款期限开始后的[具体时间]内。

3.3价格调整机制：如遇市场行情变化，双方可协商调整服务费用。

第四条甲方义务

4.1提供必要资料和信息：甲方应向乙方提供开展人力资源管理工作所需的全部资料和信息。

4.2协助乙方进行工作：甲方应协助乙方开展各项工作，并提供必要的便利条件。

4.3遵守国家相关法律法规：甲方应遵守国家有关人力资源管理的法律法规，并确保乙方的合法权益。

第五条乙方义务

5.1

提供专业人力资源管理服务：乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效的人力资源管理服务。

5.2保证服务质量：乙方应确保服务质量达到甲方的要求，并按期完成工作。

5.3保护甲方商业秘密：乙方应对甲方提供的商业秘密予以保密，不得泄露给第三方。

第六条违约责任

6.1甲方违约：如甲方未按照约定履行合同义务，应承担违约责任，向乙方支付违约金。

6.2乙方违约：如乙方未按照约定履行合同义务，应承担违约责任，向甲方支付违约金。

第七条争议解决

7.1协商解决：双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。

7.2调解解决：如协商不成，双方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。

7.3仲裁解决：如调解不成，任何一方均有权向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。

7.4法律途径：如仲裁不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条合同的生效、变更和终止

8.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

8.2合同变更：

8.2.1合同变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。

8.2.2合同变更不得影响合同的履行，且不得降低原有服务质量。

8.3合同终止：

8.3.1合同终止的条件如下：

(1)双方协商一致解除合同；

(2)合同期限届满；

(3)一方严重违约，另一方有权解除合同；

(4)法律、法规规定的其他情形。

8.3.2合同终止后，乙方应按照甲方的要求，完成交接工作，并办理相关手续。

8.4合同解除：合同解除应按照合同终止的条件执行。

第九条保密条款

9.1保密内容：双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场