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出纳聘用合同范例范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方担任出纳职务的相关事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位

1.乙方同意在甲方处担任出纳职务，负责甲方的日常财务管理工作。

2.乙方应严格遵守国家有关法律法规、财务制度和甲方的规章制度。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为____年。

2.本合同期满前____个月，甲方有权根据乙方的工作表现及公司发展需要，与乙方协商续签本合同。

三、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，负责甲方的现金收付、银行存款、财务报表编制、税务申报等工作。

2.乙方应协助甲方建立健全财务管理制度，提高财务工作水平。

四、工作时间和待遇

1.乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方工资标准为人民币____元/月，按月支付。甲方根据国家规定和公司实际情况，对乙方工资进行调整。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

五、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的财务信息、客户信息等。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、解除合同

1.乙方在试用期内提出解除合同，需提前____天书面通知甲方。

2.乙方在试用期满后提出解除合同，需提前____天书面通知甲方，并按照甲方规定办理离职手续。

3.甲方有权在以下情况下解除本合同：

（1）乙方严重违反国家法律法规、财务制度和甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方因病或非因工负伤，不能从事正常工作，经甲方批准休息____个月后，仍不能恢复工作的；

（4）甲方因经营需要调整业务结构，导致乙方工作岗位撤销或合并；

（5）双方协商一致解除合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历、资格证书复印件

4.甲方出具的入职通知

5.甲方制定的财务管理制度

甲方（盖章）：________________

乙方（签字）：________________

签订日期：________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障其财务工作的正常运行，特委托第三方（以下简称“第三方”）对乙方（以下简称“乙方”）在甲方担任出纳职务的相关事宜进行监督和管理。甲乙双方及第三方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方担任出纳职务的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位与职责

1.乙方同意在甲方处担任出纳职务，负责甲方的日常财务管理工作。

2.乙方应严格遵守国家有关法律法规、财务制度和甲方的规章制度。

3.第三方负责对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方履行出纳职责。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为____年。

2.本合同期满前____个月，甲方有权根据乙方的工作表现及公司发展需要，与乙方协商续签本合同。

三、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，负责甲方的现金收付、银行存款、财务报表编制、税务申报等工作。

2.乙方应协助甲方建立健全财务管理制度，提高财务工作水平。

3.第三方有权要求乙方提供相关工作资料，并对乙方的财务工作进行全面检查。

四、工作时间和待遇

1.乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方工资标准为人民币____元/月，按月支付。甲方根据国家规定和公司实际情况，对乙方工资进行调整。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

五、第三方责权利

1.第三方有权要求乙方提供相关工作资料，并对乙方的财务工作进行全面检查。

2.第三方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方的规定和制度执行。

3.第三方有权对乙方的违纪行为进行纠正，并报告甲方。

4.第三方有权对乙方进行培训，提高乙方的业务能力。

六、甲方权益

1.甲方有权要求乙方按照甲方的规定和制度执行出纳工作。

2.甲方有权对乙方的财务工作进行监督，确保乙方的工作符合国家法律法规和公司制度。

3.甲方有权对乙方进行考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。