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个性化人才管理咨询服务合同版.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

个性化人才管理咨询服务合同版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方名称及定义

1.2乙方名称及定义

1.3丙方名称及定义

第二条服务内容

2.1个性化人才管理咨询范围

2.2咨询服务的主要任务

2.3咨询服务的具体步骤

第三条服务期限

3.1合同开始日期

3.2合同结束日期

3.3服务期限延长条件

第四条服务费用

4.1咨询费用金额

4.2咨询费用的支付方式

4.3咨询费用的退还条件

第五条双方的权利和义务

5.1甲方的权利和义务

5.2乙方的权利和义务

5.3丙方的权利和义务

第六条保密条款

6.1保密信息的范围

6.2保密信息的期限

6.3保密信息泄露的责任

第七条违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

7.3丙方违约责任

第八条争议解决

8.1争议解决方式

8.2仲裁地点和机构

8.3仲裁结果的执行

第九条合同的变更和终止

9.1合同变更条件

9.2合同终止条件

9.3合同终止后的处理事项

第十条法律适用和解释

10.1合同适用的法律

10.2合同的解释原则

第十一条其他条款

11.1合同的附件

11.2合同的修订历史

11.3合同的签订日期和地点

第十二条合同的生效

12.1合同生效的条件

12.2合同生效的证明文件

第十三条甲方、乙方、丙方的签字盖章

第十四条合同正本和副本

14.1合同正本份数

14.2合同副本份数

14.3合同正本和副本的效力

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

第二条服务内容

2.1个性化人才管理咨询范围包括但不限于:企业战略规划、组织结构设计、岗位设置、薪酬福利体系设计、绩效管理体系构建、员工培训与发展、人才梯队建设、企业文化塑造等。

2.2咨询服务的主要任务是根据甲方的实际情况,提供有针对性的解决方案,帮助甲方提高管理水平,提升核心竞争力。

2.3咨询服务的具体步骤包括:需求分析、方案制定、方案实施、效果评估、持续优化等。

第三条服务期限

3.1合同开始日期为双方签订合同之日起。

3.2合同结束日期为咨询服务全部完成之日。

3.3服务期限延长条件:如双方同意延长服务期限,需签订书面协议,并明确延长后的服务期限、费用等相关事项。

第四条服务费用

4.1咨询费用金额为人民币【】元整(大写:【】元整),详见附件二。

4.2咨询费用的支付方式为:甲方在合同签订后七个工作日内,向乙方支付50%的咨询费用;服务完成后,甲方再向乙方支付剩余的50%咨询费用。

4.3咨询费用的退还条件:如乙方未按约定完成服务,甲方有权要求乙方退还部分或全部咨询费用。

第五条双方的权利和义务

5.1甲方的权利和义务

(1)提供真实、准确、完整的业务情况和相关信息,以便乙方制定有效的咨询服务方案。

(2)按照约定支付咨询费用。

(3)协助乙方进行咨询服务实施,并提供必要的支持和配合。

(4)对乙方提供的咨询服务成果予以保密,不得泄露给第三方。

5.2乙方的权利和义务

(1)按照约定提供专业的咨询服务,并确保服务质量和效果。

(2)对甲方提供的业务情况和相关信息予以保密,不得泄露给第三方。

(3)在合同约定的服务期限内,完成服务任务,并向甲方交付咨询服务成果。

(4)按照约定收取咨询费用。

5.3丙方的权利和义务

(1)如双方约定丙方参与合同履行,丙方应按照约定提供相关服务。

(2)对甲方和乙方提供的业务情况和相关信息予以保密,不得泄露给第三方。

第六条保密条款

6.1保密信息的范围包括:合同内容、甲方和乙方商业秘密、咨询服务成果等。

6.2保密信息的期限为合同终止后五年。

6.3保密信息泄露的责任:如一方违反保密约定,导致保密信息泄露,应承担相应的法律责任。

第七条违约责任

7.1甲方违约责任

(1)甲方未按约定支付咨询费用的,应向乙方支付违约金,违约金为咨询费用的10%。

(2)甲方未提供真实、准确、完整的业务情况和相关信息,导致乙方无法正常提供服务的,甲方应承担相应责任。

7.2乙方违约责任

(1)乙方未按约定完成服务任务的,应向甲方支付违约金,违约金为咨询费用的10%。

(2)乙方泄露甲方保密信息的,应承担相应法律责任。

7.3丙方违约责任

(1)如双方约定丙方参与合同履行,丙方未按约定提供相关服务的,应向甲方支付违约金,违约金为咨询费用的10%。

(2)丙方泄露甲方和乙方保密信息的,应承担相应法律责任。

第八条争

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