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养生馆工作合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(养生馆):__________
乙方(员工):__________
鉴于甲方经营养生馆,需要招聘员工从事相关工作,乙方愿意接受甲方的聘请,从事养生馆相关工作,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
二、工作内容
1.乙方在甲方养生馆从事下列工作:
(1)负责养生馆日常运营;
(2)为客户提供养生咨询、服务;
(3)负责养生馆环境卫生、设备维护;
(4)完成甲方交办的其他相关工作。
三、工作地点
1.乙方在甲方指定的养生馆工作,具体工作地点为:__________。
四、工作时间和休息
1.乙方实行__________制,每天工作__________小时,每周工作__________天。
2.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假等假期。
五、工资待遇
1.乙方工资标准为每月人民币__________元,按月支付。
2.乙方工资发放时间为每月__________日。
六、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),乙方应按时参加社会保险,并承担相应费用。
2.甲方为乙方提供以下福利:
(1)提供免费工作餐;
(2)提供免费住宿;
(3)提供年度体检;
(4)提供带薪年假。
七、劳动纪律
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方应爱护公司财产,不得随意损坏或丢弃。
3.乙方不得擅自离岗、串岗、打架斗殴、泄露公司商业秘密等。
八、违约责任
1.甲方有下列情形之一的,应向乙方支付违约金:
(1)未按约定支付工资;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)强迫或变相强迫乙方加班;
(4)擅自解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,应向甲方支付违约金:
(1)未经甲方同意,擅自离职;
(2)违反劳动纪律,给甲方造成损失的;
(3)泄露公司商业秘密的;
(4)擅自离岗、串岗、打架斗殴的。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方健康证明复印件;
4.乙方学历证明复印件。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(养生馆):__________
乙方(员工):__________
丙方(第三方服务提供方):__________
鉴于甲方经营养生馆,需要招聘员工从事相关工作,乙方愿意接受甲方的聘请,从事养生馆相关工作,丙方作为第三方服务提供方,为甲乙双方提供相关服务。为明确各方权利义务,保障各方的合法权益,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
二、工作内容
1.乙方在甲方养生馆从事下列工作:
(1)负责养生馆日常运营;
(2)为客户提供养生咨询、服务;
(3)负责养生馆环境卫生、设备维护;
(4)完成甲方交办的其他相关工作。
三、工作地点
1.乙方在甲方指定的养生馆工作,具体工作地点为:__________。
四、工作时间和休息
1.乙方实行__________制,每天工作__________小时,每周工作__________天。
2.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假等假期。
五、工资待遇
1.乙方工资标准为每月人民币__________元,按月支付。
2.乙方工资发放时间为每月__________日。
六、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),乙方应按时参加社会保险,并承担相应费用。
2.甲方为乙方提供以下福利:
(1)提供免费工作餐;
(2)提供免费住宿;
(3)提供年度体检;
(4)提供带薪年假。
七、丙方责任与义务
1.丙方负责为甲乙双方提供以下服务:
(1)协助甲方招聘、培
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