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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年度养老服务行业劳务派遣协议

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1定义

1.2解释

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务标准

2.3服务期限

2.4服务地点

3.派遣人员

3.1人员数量

3.2人员资质

3.3人员派遣方式

3.4人员培训

4.费用及支付

4.1服务费用

4.2支付方式

4.3支付时间

4.4付款条件

5.权利和义务

5.1派遣方权利

5.2派遣方义务

5.3受派方权利

5.4受派方义务

6.保密条款

6.1保密信息

6.2保密期限

6.3保密责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任

7.3违约赔偿

8.合同解除

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3解除后的处理

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效

10.1生效条件

10.2生效日期

11.合同变更

11.1变更条件

11.2变更程序

11.3变更后的处理

12.合同终止

12.1终止条件

12.2终止程序

12.3终止后的处理

13.通知和送达

13.1通知方式

13.2送达地址

13.3送达时间

14.其他

14.1适用法律

14.2合同附件

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

第一条定义和解释

1.1定义

1.1.1“养老服务”是指为老年人提供生活照料、医疗保健、精神慰藉、文化娱乐等方面的服务。

1.1.2“派遣人员”是指由派遣方根据本合同约定派遣至受派方从事养老服务工作的个人。

1.1.3“服务期限”是指本合同约定的服务开始日期至服务结束日期的期间。

1.1.4“服务费用”是指受派方按照本合同约定支付给派遣方的费用，包括但不限于人员工资、社会保险、福利等。

1.2解释

1.2.1本合同中的“本合同”指本劳务派遣协议。

1.2.2本合同中的“双方”指本合同的派遣方和受派方。

第二条服务内容

2.1服务范围

2.1.1派遣人员应按照受派方的要求，为老年人提供生活照料、医疗保健、精神慰藉、文化娱乐等方面的服务。

2.1.2服务范围包括但不限于：协助老年人日常生活、陪同老年人就医、开展文化娱乐活动、提供心理咨询服务等。

2.2服务标准

2.2.2派遣人员应接受受派方的培训和管理，遵守受派方的规章制度。

2.3服务期限

2.3.1本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

2.4服务地点

2.4.1派遣人员应在受派方指定的服务地点提供服务。

第三条派遣人员

3.1人员数量

3.1.1派遣方根据受派方需求，在合同签订前确定派遣人员的数量。

3.2人员资质

3.2.1派遣人员应具备相应的职业资格证书，如养老护理员证等。

3.2.2派遣人员应身体健康，无传染病或其他影响工作的疾病。

3.3人员派遣方式

3.3.1派遣方负责向受派方派遣符合要求的人员。

3.3.2派遣人员一经派遣，不得无故更换。

3.4人员培训

3.4.1派遣方应提供必要的服务培训，确保派遣人员具备提供优质服务的能力。

第四条费用及支付

4.1服务费用

4.1.1服务费用按月计算，具体金额由双方另行协商确定。

4.2支付方式

4.2.1受派方应按月向派遣方支付服务费用。

4.3支付时间

4.3.1每月支付时间为每月的一个工作日。

4.4付款条件

4.4.1服务费用支付前，受派方应确认服务质量符合合同约定。

第五条权利和义务

5.1派遣方权利

5.1.1派遣方有权要求受派方按照合同约定支付服务费用。

5.1.2派遣方有权要求受派方对派遣人员提供必要的支持和协助。

5.2派遣方义务

5.2.1派遣方应按照合同约定派遣合格的人员。

5.2.2派遣方应承担因派遣人员原因造成的损失。

5.3受派方权利

5.3.1受派方有权要求派遣方按照合同约定提供合格的服务。

5.3.2受派方有权对派遣人员进行考核和管理。

5.4受派方义务

5.4.1受派方应按照合同约定支付服务费用。

5.4.2受派方应提供必要的工作条件和保障。