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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度事业单位教育培训合同规范

本合同目录一览

1.合同订立依据与原则

1.1国家相关法律法规

1.2事业单位相关政策

1.3教育培训合同基本规范

2.合同双方基本信息

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

3.教育培训项目概述

3.1教育培训项目名称

3.2教育培训项目目标

3.3教育培训项目内容

3.4教育培训项目时间

3.5教育培训项目地点

4.教育培训师资与教学资源

4.1师资力量要求

4.2教学资源提供

4.3师资选拔与培训

5.教育培训费用与支付

5.1教育培训费用总额

5.2费用构成

5.3支付方式及时间

5.4付款凭证及手续

6.教育培训实施与管理

6.1教育培训组织实施

6.2教育培训过程监控

6.3教育培训效果评估

7.合同变更与解除

7.1合同变更条件

7.2合同解除条件

7.3合同变更与解除程序

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任承担

8.2争议解决方式

8.3争议解决程序

9.教育培训成果归属

9.1教育培训成果形式

9.2教育培训成果归属

9.3教育培训成果使用

10.合同生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同终止程序

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.附则

12.1合同份数

12.2合同文本效力

12.3合同解释

12.4其他约定事项

13.合同签订与生效

13.1合同签订程序

13.2合同生效时间

13.3合同备案

14.合同附件

14.1附件一：教育培训项目计划

14.2附件二：师资力量清单

14.3附件三：费用明细表

14.4附件四：其他相关材料

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与原则

1.1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规以及国家有关事业单位的规定和标准订立。

1.1.2本合同遵循公平、自愿、诚实信用的原则，确保双方权益。

1.1.3本合同遵循事业单位教育培训的规范和程序，确保教育培训的质量和效果。

第二条合同双方基本信息

2.1.1甲方（培训提供方）：

名称：________

地址：________

联系人：________

联系电话：________

2.1.2乙方（培训接受方）：

名称：________

地址：________

联系人：________

联系电话：________

第三条教育培训项目概述

3.1.1教育培训项目名称：________

3.1.2教育培训项目目标：________

3.1.3教育培训项目内容：包括但不限于________、________、________等。

3.1.4教育培训项目时间：自________起至________止，共计________天。

3.1.5教育培训项目地点：________

第四条教育培训师资与教学资源

4.1.1师资力量要求：甲方应提供具备相应资质和经验的教师，负责教育培训的实施。

4.1.2教学资源提供：甲方应提供必要的教材、教学设备、场地等教学资源。

4.1.3师资选拔与培训：甲方负责对教师进行选拔和培训，确保教学质量。

第五条教育培训费用与支付

5.1.1教育培训费用总额：________元。

5.1.2费用构成：包括但不限于师资费、教材费、场地费、设备费等。

5.1.3支付方式及时间：乙方应在合同签订后________个工作日内向甲方支付培训费用。

5.1.4付款凭证及手续：乙方支付培训费用后，甲方应出具相应的收款凭证。

第六条教育培训实施与管理

6.1.1教育培训组织实施：甲方负责教育培训的组织实施，包括但不限于课程安排、师资调度、教学管理等。

6.1.2

教育培训过程监控：乙方应对教育培训过程进行监控，确保培训质量和效果。

6.1.3教育培训效果评估：培训结束后，双方应共同对培训效果进行评估。

第七条合同变更与解除

7.1.1合同变更条件：因不可抗力或双方协商一致，可对合同内容进行变更。

（1）一方严重违约；

（2）教育培训项目无法按约定实施；

（3）法律法规或政策变动导致合同无法履行。

7.1.3合同变更与解除程序：任何一方提出合同变更或解除请求时，应提前________个工作日书面通知对方，并经双方协商一致后生效。

第八条违约责任与争议解决

8.1.1违约责任承担：任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约