网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度人工智能企业算法工程师劳动合同3篇.docxVIP

二零二四年度人工智能企业算法工程师劳动合同3篇.docx

  1. 1、本文档共51页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间及地点

1.3合同生效条件

2.合同期限

2.1合同起始时间

2.2合同终止时间

2.3合同续订条件

3.工作内容与职责

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作内容

3.5工作职责

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3其他福利待遇

4.4工资支付方式

4.5工资调整

5.社会保险与公积金

5.1社会保险缴纳

5.2公积金缴纳

5.3社会保险与公积金待遇

6.休假制度

6.1法定节假日

6.2年假

6.3事假

6.4病假

6.5产假

7.劳动纪律与规章制度

7.1出勤规定

7.2请假规定

7.3考勤制度

7.4保密规定

8.培训与发展

8.1公司培训

8.2个人发展

8.3培训经费

9.保密协议

9.1保密信息

9.2保密义务

9.3违约责任

10.专利权与知识产权

10.1专利权归属

10.2知识产权归属

10.3违约责任

11.违约责任

11.1甲方违约责任

11.2乙方违约责任

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止的程序

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决费用

14.其他

14.1合同附件

14.2合同变更

14.3合同解除

14.4合同终止

14.5合同签署日期

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

地址:详细地址

法定代表人:姓名

乙方:算法工程师姓名

身份证号码:身份证号码

联系方式:联系电话及电子邮箱

1.2合同签订时间及地点

签订时间:二零二四年一月一日

签订地点:甲方公司总部

1.3合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效,甲方应在本合同生效之日起五日内向乙方支付首月工资。

2.合同期限

2.1合同起始时间

合同期限自二零二四年一月一日起至二零二八年十二月三十一日止。

2.2合同终止时间

合同到期后自动终止,如双方同意续签,需提前一个月书面通知对方。

2.3合同续订条件

(1)在合同期间表现良好,无重大违纪行为;

(2)乙方应继续担任算法工程师岗位;

(3)双方协商一致,签订新的劳动合同。

3.工作内容与职责

3.1工作岗位

乙方担任甲方公司算法工程师岗位。

3.2工作地点

乙方工作地点为甲方公司总部。

3.3工作时间

乙方工作时间为每周五天,每天八小时,即每周四十小时。

3.4工作内容

乙方的主要工作内容包括:

(2)参与项目需求分析,提供技术方案;

(3)与团队成员协作,完成项目进度;

(4)完成上级领导交办的其他工作任务。

3.5工作职责

(1)严格遵守公司各项规章制度,按时完成工作任务;

(2)保守公司商业秘密,不得泄露给任何第三方;

(3)积极参加公司组织的培训和学习,提高自身技能;

4.工资待遇

4.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币壹万元整。

4.2绩效奖金

乙方根据公司绩效考核结果,可获得相应的绩效奖金。

4.3其他福利待遇

(1)五险一金:按照国家规定缴纳;

(2)带薪年假:根据国家规定及公司政策执行;

(3)员工体检:每年提供一次免费体检;

(4)员工培训:提供必要的专业培训机会。

4.4工资支付方式

甲方每月十日前支付乙方上月工资。

4.5工资调整

甲方根据国家规定及公司经营状况,有权对乙方工资进行调整。

5.社会保险与公积金

5.1社会保险缴纳

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.2公积金缴纳

甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

5.3社会保险与公积金待遇

乙方享受国家规定的各项社会保险与公积金待遇。

6.休假制度

6.1法定节假日

乙方享有国家规定的法定节假日。

6.2年假

乙方根据国家规定及公司政策,享有带薪年假。

6.3事假

乙方因私事需请假,应提前向甲方申请,经批准后方可休假。

6.4病假

乙方因病需休假,应提供医院证明,经批准后方可休假。

6.5产假

乙方符合国家规定条件的,享有产假。

7.劳动纪律与规章制度

7.1出勤规定

乙方应按时上下班,遵守公司出勤规定。

7.2请假规定

乙方请假需提前向甲方申请,经批准后方可休假。

7.3考勤制度

甲方设立考勤制度,对乙方出勤情况进行记录。

7.4保密规定

乙方应保守公司商业秘密,不得泄露给任何第三方。

8.培

您可能关注的文档

文档评论(0)

133****4511 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档