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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024聘用餐厅服务员劳动合同标准版

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1服务员姓名

1.2服务员身份证号码

1.3餐厅名称

1.4餐厅地址

1.5餐厅联系电话

1.6餐厅法定代表人

2.工作岗位与职责

2.1工作岗位

2.2工作内容

2.3工作时间

2.4工作地点

2.5工作职责

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金制度

3.3加班工资计算

3.4社会保险及住房公积金

4.工作时间与休息

4.1工作时间

4.2休息日

4.3法定节假日

4.4病假

4.5事假

4.6年假

5.工作条件与设施

5.1工作环境

5.2工作设施

5.3工作用品

5.4工作安全

6.违约责任

6.1服务员违约责任

6.2餐厅违约责任

7.保密条款

7.1保密信息范围

7.2保密期限

7.3违反保密义务的责任

8.解除合同

8.1双方协商解除

8.2服务员单方解除

8.3餐厅单方解除

8.4合同终止

9.劳动争议处理

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.合同生效与解除

10.1合同生效条件

10.2合同解除条件

11.其他约定

11.1合同附件

11.2合同变更

11.3合同解除

12.合同份数与签署

12.1合同份数

12.2签署日期

12.3签署地点

13.合同附件

13.1服务员简历

13.2相关资格证书

13.3其他证明材料

14.合同签署人

14.1服务员签字

14.2餐厅法定代表人签字

14.3日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1服务员姓名：

1.2服务员身份证号码：11010119900307

1.3餐厅名称：美食餐厅

1.4餐厅地址：北京市朝阳区路号

1.5餐厅联系电话：0105678

1.6餐厅法定代表人：

2.工作岗位与职责

2.1工作岗位：餐厅服务员

2.2工作内容：负责餐厅内的顾客接待、点餐、传菜、清洁等工作

2.3工作时间：每日工作8小时，每周工作5天，休息日为周六和周日

2.4工作地点：北京市朝阳区路号美食餐厅

2.5工作职责：遵守餐厅规章制度，提供优质服务，维护餐厅形象

3.工资待遇

3.1基本工资：人民币3000元/月

3.2奖金制度：根据个人表现和餐厅业绩，每月发放绩效奖金

3.3加班工资计算：加班工资按照法定加班工资标准计算

3.4社会保险及住房公积金：按照国家规定为服务员缴纳社会保险和住房公积金

4.工作时间与休息

4.1

工作时间：每日工作8小时，分早班和晚班，具体班次由餐厅安排

4.2休息日：每周六、日休息，如遇特殊情况，需根据餐厅需要调整休息日

4.3法定节假日：按照国家法定节假日安排休息，并享受相应工资待遇

4.4病假：根据国家规定，病假期间按照实际出勤天数发放工资

4.5事假：事假期间按照实际出勤天数扣除工资

4.6年假：根据国家规定，每年享有带薪年假，具体天数由餐厅安排

5.工作条件与设施

5.1工作环境：餐厅环境整洁、安全、舒适，符合国家相关标准

5.2工作设施：餐厅提供必要的餐饮用具、清洁工具等

5.3工作用品：服务员需自备工作服、工作鞋等

5.4工作安全：餐厅需保证服务员的人身安全和健康，提供必要的安全培训

6.违约责任

6.1服务员违约责任：如服务员违反合同约定，餐厅有权解除合同，并要求赔偿损失

6.2餐厅违约责任：如餐厅违反合同约定，服务员有权要求赔偿损失，或解除合同

7.保密条款

7.1保密信息范围：餐厅的经营策略、客户信息、员工信息等

7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年

7.3违反保密义务的责任：如违反保密义务，需承担相应的法律责任

8.解除合同

8.1双方协商解除：合同双方经协商一致，可以解除合同。解除合同应当提前30日以书面形式通知对方。

8.2服务员单方解除：服务员在试用期内可以随时通知餐厅解除合同；试用期外，服务员需提前30日以书面形式通知餐厅，并说明解除原因。

8.3.1服务员严重违反餐厅规章制度；

8.3.2服务员患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

8.3.3服务员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；

8.3.4服务员因餐厅经营状况发生重大变化，导致劳动合同无法履行。

8.4合同终止：合同期满或双方约定的其他终止条件成就时，合同自然终止。

9.劳动争议