与员工劳动合同5篇.docx

与员工劳动合同5篇

篇1

甲方（公司）：__________________________

注册地址：_____________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：___________________________

乙方（员工）：___________________________

性别：_____________________________

住址：______________________________

联系方式：__________________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下劳动合同协议：

一、工作内容及地点

1.乙方担任的职位为：____________________。

2.工作地点在：___________________________。如有需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

二、工作时间和休假制度

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、加班等按照甲方的工作安排和国家法律法规的规定执行。

2.休假制度按照甲方的规定和国家法定节假日的规定执行。

三、薪酬待遇及福利

1.乙方的月薪为人民币________元，甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方享有国家法定节日休假待遇，以及婚假、产假等假期。

3.乙方享有甲方规定的员工福利。

四、保密义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露甲方的商业机密。

2.在本合同期限内以及合同终止或解除后的一定时间内（具体期限由双方协商确定），乙方不得在与甲方业务相关的单位从事竞争行为。

五、违约责任和合同的解除终止条款

1.任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2.合同解除或终止的条件和程序按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

六、其他条款

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。双方也可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.在本合同履行过程中，如有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

日期：_____________________________

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：_____________________________

注意：本合同仅为示例，实际合同应根据具体情况和法律法规进行调整。在签署任何法律文件之前，建议寻求专业法律顾问的审查和建议。

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下劳动合同协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内办理续签手续。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方执行标准工时制度，乙方平均每日工作时间不超过八小