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聘用合同协议模板7篇

篇1

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同协议。

一、合同协议期限

1.本合同协议自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

2.本合同协议期满前，经双方协商一致，可以续订合同协议。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事[具体岗位名称]工作。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[具体工时制度]，乙方的工作时间应根据甲方的工作安排而定。

2.乙方有权享受国家法定休假日和甲方规定的休假日。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方根据乙方的工作岗位和表现，按月支付乙方劳动报酬。具体工资数额及支付方式详见工资单。

2.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、节日补贴等。具体福利待遇及发放方式详见甲方规定。

五、社会保险及住房公积金

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种及缴费比例详见社保清单。

2.乙方应按照国家和地方规定自行缴纳部分社会保险费。具体缴费金额及方式详见社保清单。

3.甲方应为乙方办理住房公积金缴存手续，乙方应承担相应的住房公积金缴存义务。具体缴存比例及方式详见公积金清单。

六、保密及竞业限制

1.乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术资料等保密信息负有保密义务。

2.乙方在离职后一定年限内，不得从事与甲方业务相关的竞争性工作，也不得泄露甲方的商业机密和技术资料等保密信息。具体竞业限制期限和范围详见合同约定。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙双方在履行合同协议过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任及赔偿标准详见合同约定。

2.乙方在离职后违反竞业限制约定的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿金额及方式详见合同约定。

八、其他约定事项

1.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。

2.乙方在离职时，应办理离职手续并归还甲方财物。具体离职手续和财物归还方式详见合同约定。

3.本合同协议未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁或诉讼方式详见合同约定。

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同协议。

一、合同协议期限

1.本合同协议自[日期]起至[日期]止，期满如双方协商一致，可续签本合同协议。

2.试用期：自[日期]起至[日期]止。在试用期内，双方均可随时解除本合同协议，但需提前三日通知对方。

二、工作内容和岗位

1.乙方应在甲方的安排下，认真负责地完成工作任务。

2.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

三、劳动报酬和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费。

2.甲方应按月支付乙方工资，工资标准为[金额]。具体发放时间、支付方式及扣款事项等详见甲方工资发放规定。

3.乙方在法定节假日、休息日及带薪年休假期间，甲方应按规定支付加班费用。

4.乙方享受甲方规定的员工福利，具体详见甲方员工福利规定。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.甲方有权对违反劳动纪律和规章制度的乙方进行处罚，直至解除本合同协议。

五、双方权利义务

1.甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇，保障乙方的合法权益。

2.乙方应认真履行工作职责，完成工作任务，为甲方的发展贡献力量。

3.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的身体健康。

4.乙方应遵守甲方的安全操作规程，防止事故发生。

5.甲方应尊重乙方的意愿和人格尊严，不得对乙方实施任何形式的歧视。

6.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露相关信息。

7.甲方应依法保护乙方的合法权益，不得随意解除劳动合同。

8.乙方应认真履行保密义务，不得泄露任何涉及甲方商业机密的信息。

9.甲方应按规定向乙方提供必要的培训和学习机会，促进乙方的职业发展。

10.乙方应遵守甲方的各项规定和制度，不得违反公司规定和制度。

11.甲方应按规定向乙方提供应有的福利待遇，不得克扣或拖欠乙方福利。

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