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- 2025-02-18 发布于陕西
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建筑工地用工管理人员合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在_________建筑工地从事用工管理工作。
2.乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作______小时、每周工作______天的工时制度。
2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。
四、劳动报酬
1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额为每月______元。
2.乙方在试用期间的工资为每月______元。
3.甲方应按时向乙方支付工资,不得拖欠或克扣。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方有权享受国家法律规定的社会保险待遇。
3.甲方应按规定向乙方提供福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应按规定向乙方提供劳动保护用品。
2.甲方应按规定改善劳动条件,保障乙方的身体健康和生命安全。
3.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护教育,提高乙方的安全意识和防范能力。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。
2.甲方可以随时解除劳动合同,但应提前告知乙方,并依法向乙方支付经济补偿。
3.乙方可以随时解除劳动合同,但应提前告知甲方,并依法承担相应的违约责任。
八、争议解决和法律适用
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。
2.本合同的订立、履行、变更、解除和终止,以及争议解决和法律适用,均适用中华人民共和国的法律、法规和规范。
九、其他约定事项
1.甲方有权根据工作需要对乙方的工作岗位进行调整。
2.乙方应遵守甲方的规章制度和规定,服从甲方的管理和指挥。
3.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。
篇2
甲方(用人单位):XXXX建筑有限公司
乙方(劳动者):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方向甲方提供建筑工地用工管理服务事宜,达成以下协议:
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的建筑工地上从事用工管理工作。具体工作内容包括但不限于:人员管理、进度控制、质量管理、安全管理等。
2.乙方的工作地点为甲方指定的建筑工地,具体地址为:XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间根据项目需要确定,甲方将确保乙方的休息时间,具体安排以甲方项目部的通知为准。
2.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及甲方提供的其他休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资两部分组成,具体金额根据乙方的岗位职责和完成情况确定。甲方将按月支付乙方的劳动报酬,并通过银行转账方式支付至乙方指定账户。
2.乙方在合同期内将享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。具体福利政策按照甲方公司规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业病防护
1.甲方将为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,包括但不限于安全帽、安全带、工作服等。同时,甲方将定期为乙方进行健康检查,确保乙方的身体健康。
2.乙方在从事用工管理工作时,应严格遵守甲方的安全操作规程,确保自身及他人的人身安全。
3.甲方将为乙方提供必要的职业病防护措施,并定期对乙方进行职业病检查,确保乙方的健康安全。
六、劳动纪律
1.乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的各项规章制度,确保工作的顺利进行。
2.乙方在工作期间应保持手机畅通,确保能够及时与甲方项
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