网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

临时雇工合同协议书范文(2025年度更新)3篇.docx

临时雇工合同协议书范文(2025年度更新)3篇.docx

  1. 1、本文档共45页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

临时雇工合同协议书范文(2025年度更新)

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同双方基本信息

2.雇佣关系

2.1雇佣岗位

2.2雇佣期限

2.3工作地点

2.4工作内容

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3加班制度

4.工资待遇

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3工资支付时间

4.4试用期工资

5.社会保险和住房公积金

5.1社会保险

5.2住房公积金

6.劳动保护与职业健康

6.1工作环境

6.2劳动防护用品

6.3职业健康检查

7.违约责任

7.1雇主违约责任

7.2雇员违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除或终止后的待遇

10.合同生效与变更

10.1合同生效日期

10.2合同变更程序

11.其他约定

11.1隐私保护

11.2法律适用

11.3通知送达

12.合同附件

12.1附件一:工作职责

12.2附件二:工资表

12.3附件三:社会保险缴纳明细

13.合同份数

14.签字盖章

第一部分:合同如下:

1.合同概述

1.1合同名称:本合同名称为“临时雇工合同协议书”。

1.2合同编号:_______

1.3合同签订日期:____年____月____日。

1.4合同双方基本信息:

1.4.1雇主名称:_________________________

1.4.2雇主地址:_________________________

1.4.3雇主法定代表人:___________________

1.4.4雇员姓名:_________________________

1.4.5雇员身份证号码:___________________

1.4.6雇员联系方式:_____________________

2.雇佣关系

2.1雇佣岗位:_________________________

2.2雇佣期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.3工作地点:_________________________

2.4工作内容:_________________________

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间:每天工作____小时,每周工作____天。

3.2休息休假:每周休息____天,法定节假日休息。

3.3加班制度:按照国家相关规定执行。

4.工资待遇

4.1工资标准:每月工资为人民币____元。

4.2工资支付方式:每月____日支付上一个月的工资。

4.3工资支付时间:上午____时至____时。

4.4试用期工资:试用期工资为人民币____元,试用期____个月。

5.社会保险和住房公积金

5.1社会保险:雇主按照国家规定为雇员缴纳社会保险。

5.2住房公积金:雇主按照国家规定为雇员缴纳住房公积金。

6.劳动保护与职业健康

6.1工作环境:雇主应确保工作环境安全、卫生。

6.2劳动防护用品:雇主提供必要的劳动防护用品。

6.3职业健康检查:雇主组织定期职业健康检查。

7.违约责任

7.1雇主违约责任:

7.1.1雇主未按时支付工资的,应支付工资的____%作为违约金。

7.1.2雇主未按合同约定提供工作条件的,应承担相应的赔偿责任。

7.2雇员违约责任:

7.2.1雇员未按合同约定履行工作职责的,应承担相应的赔偿责任。

7.2.2雇员提前解除合同的,应支付____天的工资作为违约金。

8.争议解决

8.1争议解决方式:双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构:如协商不成,任何一方均可向合同签订地的

文档评论(0)

158****9170 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档