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矿长聘用合同以及合同工聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方聘请矿长及合同工事宜达成以下协议：

一、矿长聘用合同

第一条：聘用职位及期限

甲方聘请乙方担任矿长职务，聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二条：工作内容及职责

乙方在聘用期间，应按照甲方的要求，全面负责矿山的生产、安全、经营和管理工作。具体职责包括但不限于：制定生产计划、组织安全生产、保障矿工权益、处理矿山事务等。

第三条：薪酬及福利待遇

1.薪酬：乙方在聘用期间的薪酬为每月人民币_____元。

2.福利待遇：甲方按照国家规定为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。

第四条：考核与奖惩

1.考核：甲方有权对乙方的工作进行考核，考核结果作为是否续聘的依据。

2.奖惩：乙方在聘用期间表现优秀，甲方应给予奖励；如乙方违反公司规定，甲方有权根据规定给予处罚。

二、合同工聘用合同

第五条：聘用职位及期限

甲方聘用乙方担任矿山合同工，聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第六条：工作内容及职责

乙方在聘用期间，应按照甲方的要求，从事矿山生产、安全、经营等辅助工作。具体职责由甲方根据工作需要安排。

第七条：薪酬及福利待遇

1.薪酬：乙方在聘用期间的薪酬根据岗位和绩效确定。

2.福利待遇：甲方按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

第八条：考核与奖惩

1.考核：甲方有权对乙方的工作进行考核，考核结果作为是否续聘或发放奖金的依据。

2.奖惩：乙方在聘用期间表现优秀，甲方应给予奖励；如乙方违反公司规定，甲方有权根据规定给予处罚。

第九条：其他约定

1.甲乙双方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，履行合同约定的义务。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________

篇2

甲方（聘用方）：__________________（以下简称甲方）

乙方（受聘人）：__________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任矿长一事达成以下协议：

一、聘用职务及工作内容

1.甲方聘用乙方担任矿长职务，负责全面管理和运营矿山业务。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于制定矿山的战略规划、组织管理、安全生产、环境保护等。

二、聘用期限

1.本合同的聘用期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。

三、薪资待遇与福利

1.乙方的基本工资为每月______元人民币。

2.乙方享受五险一金，以及其他福利待遇，具体标准按照甲方相关规定执行。

3.甲方根据乙方的年度工作表现和业绩，可给予相应的奖金和晋升机会。

四、工作内容与地点

1.乙方的工作地点为甲方所属的矿山。

2.乙方需按照甲方的要求，按时完成矿山的日常管理工作，确保矿山的正常运行。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。

六、违约责任

1.若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若因乙方的过错导致矿山发生重大事故或损失，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

七、其他条款

1.本合同的修改和解除，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4.本合同受中华人民共和国法律管辖，如发生争议，应提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

甲方（盖章）：___