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基于工作的石化企业劳动定员优化研究

王书欣，曾少波

(中化泉州石化有限公司，福建泉州362100)

摘要：文章深入探讨石化企业劳动定员优化的问题与对策，分析国内劳动定员管理的现状，识别了石化企业在劳动定员

方面存在的问题，如定员标准不明确、与实际工作脱节、技术更新对定员的影响以及劳动力市场变化的适应性等问题，

提出了基于工作分析和流程再造的定员优化策略，以及技术支持与工具应用的实施步骤。文章旨在为石化企业提供一

套系统的劳动定员优化框架，以提高人力资源管理效率和企业竞争力。

关键词：石化企业；劳动定员；定员优化；流程再造；技术支持

中图分类号：C936 文献标志码：A文章编号：1008-4800(2024)34-0011-04

DOI:10.19900/ki.ISSN1008-4800.2024.34.004

ResearchonWork-basedLaborQuotaOptimization

inPetrochemicalEnterprises

WANGShuxin,ZENGShaobo

(SinochemQuanzhouPetrochemicalCo.,Ltd.,Quanzhou362100,China)

Abstract:Thispaperexploresindepththeproblemsandcountermeasuresofoptimizinglaborquotasinpetrochemicalenterprises.

AnalyzingthecurrentsituationoflaborquotamanagementinChina,theproblemsexistinginthelaborquotaofpetrochemical

enterpriseshavebeenidentif ied,suchasunclearstaff ingstandards,disconnectionfromactualwork,theimpactoftechnological

updatesonstaff ing,andadaptabilitytochangesinthelabormarketandsoon.Thispaperproposedsastaff ingoptimization

strategybasedonjobanalysisandprocessreengineering,aswellasimplementationstepsfortechnicalsupportandtoolapplication.

Thispaperprovidesasystematiclaborquotaoptimizationframeworkforpetrochemicalenterprisestoimprovehumanresource

managementeff iciencyandenterprisecompetitiveness.

Keywords:petrochemicalenterprises;laborquota;optimizationofstaff ing;processreengineering;technicalsupport

0引言石油化工集团有限公司针对炼油生产装置的劳动定

员提出的具体标准，体现了中国石化企业在劳动定员

石化行业作为全球经济的重要支柱，其人力资

方面的实践和发展。该标准详细规定了不同炼油生产

源管理的科学性和先进性直接关系到企业的生产效

装置的劳动定员要求，如常减压蒸馏装置、催化裂化

率和市场竞争力