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固定期限劳动合同书范本5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(员工):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方的工作事宜进行协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事_________工作,具体工作内容包括但不限于________。
2.乙方的工作地点为甲方所在地,如甲方因业务需要调整乙方的工作地点,应提前告知乙方并确保调整后的工作地点符合乙方的工作需求。
三、工作时间和休假
1.乙方的工作时间为每周工作_________天,每天工作_________小时。具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有国家法律规定的各项休假权利,包括但不限于年假、病假、产假等。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为每月_________元,甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可给予乙方相应的奖金和津贴。
2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。甲方将按照国家法律法规和自身规定为乙方提供各项福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
2.甲方建立健全安全生产操作规程和劳动安全卫生制度,要求乙方严格遵守。甲方应对乙方进行必要的安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识和能力。
六、劳动纪律和规章制度
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理,按时完成分配的工作任务。如有违反,甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚。
2.甲方有权根据经营情况和市场变化对规章制度进行修改或补充,但修改后的规章制度不得与法律法规相抵触。乙方应自觉遵守修改后的规章制度。
七、违约责任
1.甲乙双方如有违反本合同约定的行为,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况和损失程度确定。
2.如果乙方在试用期内不符合录用条件或存在其他违约行为,甲方有权解除本合同,并不承担任何经济补偿责任。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可协商补充。补充协议应与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(用人单位):XX公司
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:XX
乙方(劳动者):XX
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:XX
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
1.试用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,试用期为XX个月。
2.试用期满后,双方同意继续履行本合同的,合同期限为XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在XX部门从事XX工作,乙方应按时按质完成工作任务。
2.乙方的工作地点为XX市XX区XX路XX号。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX天的工作制度。
2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照国家法律法规和甲方规章制度执行。
四、劳动报酬及福利待遇
1.甲方每月以货币形式按时足额支付乙方的工资,具体工资标准根据乙方的工作岗位和表现确定。
2.乙方在试用期内的工资为每月XX元,试用期满后,工资根据乙方的表现和贡献进行调整。
3.甲方为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇,保障乙方在工作中的安全和健康。
五、社会保险及住房公积金
1.甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
2.乙方在试用期内享受与试用期满后相同的社会保险待遇。
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