护理学临床实习手册（2025版）.docx

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护理学临床实习手册

实习医院：

班级：

学号：

姓名：

目录

一、总则

二、实习大纲

三、整体护理记录表

四、科室实习小结

五、小讲课、讲座、教学查房登记表

六、个人实习总结

七、社区卫生服务中心实习评价

八、实习医院总评

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总则

一、实习性质

临床实习是在护理学学生完成规定的课程学习任务之后，针对护理学学科不仅表现为理论和知识的获得，还包括护理学实践活动的特点而设定的培养学生具有较强的思维能力和独立工作能力的重要实践教育内容。临床实习是训练学生运用所学基础理论和专业知识分析问题，解决问题的重要环节。

二、实习目的

通过实习，学生能牢固掌握已学过的基础和专业理论知识；熟悉常见病、多发病的诊断，掌握其护理评估、护理诊断、治疗原则及护理措施；掌握基础护理和专科护理的技能；树立实事求是的科学态度和谦虚谨慎的工作作风，初步学会科学研究的方法；培养系统观察、独立思考问题、发现和解决问题的能力。

三、实习安排及内容

1.实习时间

第七、八学期，时间44周。

2.实习科室

内科护理12周、外科护理8周、妇产科护理4周、儿科护理4周、急诊科护理4周、手术室护理4周、重症监护室护理4周、精神科护理2周、社区护理2周。

四、实习的组织与领导

临床实习在学校和所在实习单位的双重领导下进行。

（一）学校

在学校实习领导小组和教学校长领导下，由教务处具体负责组织。

1.安排临床实习工作。

2.组织实习大纲的落实情况。

3.按期进行巡回教学检查和考核。

4.及时总结与交流经验，及时解决实习中出现的意外事件。

5.教务处、学生处的老师和班主任应经常深入教学、实习医院，及时掌握学生的思想、学习动态，配合实习单位共同做好实习生的管理工作。

（二）实习单位

实习单位接受学校委托，全面负责在该医院的实习工作，确保临床实习顺利进行。临床实习单位在分管教学的院长领导下，由护理教学管理部门具体负责。

1.做好实习生的安置、实习安排、考勤管理、政治思想工作及生活管理，严格落实实习生请假制度。

2.定期检查实习计划的执行情况，及时解决实习中存在的问题。

3.按期组织出科考试。

4.定期组织有教学经验的老师进行小讲课。

5.对模范遵守规章制度、出色完成工作和学习任务的学生，应及时给予表扬；对违反纪律和规章制度的学生给予批评和教育；对个别情节严重的学生，由实习单位提出处理意见，经学校研究决定给予相应的处分。

（三）实习科室

实习科室是直接落实实习工作的基层组织，分管教学的护士长全面负责教学工作，并应指定一名临床带教老师具体负责带教工作。各实习科室主要任务是：

1.实习生初来或接班时，负责介绍本科室情况，包括组织领导、规章制度、职责范围并分配工作。

2.根据实习大纲的要求，做好具体安排，要求一对一带教，并做到让学生分床管理患者，同时经常检查实习大纲的完成情况。

3.及时掌握实习生的思想、学习等情况，做好考勤管理工作。

4.实习结束时，根据考核规定，对学生的实习成绩和工作表现作出评定。

5.组织学生参加各种小讲课、专题讲座、教学查房、病例讨论等学术活动，并要求学生积极参加工休座谈会等。

（四）实习生组织

实习生以所在医院为单位成立实习组，设组长一名，具体工作为：

1.组长全面负责全组工作，掌握同学的思想政治情况，了解同学对实习的要求和意见，并及时向实习医院和学校汇报。

2.负责传达、布置学校和实习医院对学生的要求和任务。

3.负责同学的生活管理、思想政治工作等。

五、实习成绩评定

（一）实习成绩评定办法

1.学生平时应按实习手册要求认真填写，每个科室实习结束后应完成1份整体护理记录。

2.实习护生进入科室即将实习手册交于带教老师，出科时由带教老师根据实习护生出科考成绩、平时表现并结合老师评语进行综合评定。

（二）实习成绩评分补充标准

1.学生在任何一科实习无故缺勤超过该科实习时间1/4以上者，按该科时间补实习，还要根据情节轻重和认错态度，受纪律处分。

2.实习期间，病、事假累计超过该科实习时间的1/3以上者，按不及格论。

六、毕业实习学生请假规定

为妥善处理毕业实习期间学生请假问题，各实习单位统一掌握请假原则如下：

1.学生因病确需要休息，经医生开出证明后，请假条经带教老师和/或实习科室主任书面批准，学生按照休假意见休假，实习学生组长登记。

2.学生一周内的病假一般不得离开实习医院。如病假时间较长，需要离开实习医院休养者，需经实习医院和学校批准。

3.实习期间一般不准事假，如有特殊情况学生确需请假，由学生写出请假