劳物派遣合同8篇.docx

劳物派遣合同8篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

丙方（劳务派遣人员）：_____________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲方是一家具有劳务派遣经验的单位，拥有合法资质，乙方需要雇佣劳动力从事相关工作，丙方愿意按照甲方的派遣到乙方处从事指定的工作，三方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就甲方向乙方派遣丙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如需续签，双方应提前一个月协商。

2.工作地点：乙方所在地。

3.工作内容：丙方应按照乙方的要求从事________岗位工作。具体职责和任务以乙方安排为准。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：丙方的工作时间按照乙方的规定执行。如因工作需要加班，应按照国家规定支付加班费。

2.休息休假：丙方享有国家法定假期及年假等相关休息权利。具体休假制度按照乙方规定执行。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方每月向丙方支付劳务报酬，具体金额根据岗位和业绩确定。工资支付时间按照乙方规定的发薪日执行。如因乙方原因造成工资拖欠，甲方有义务协助追讨。

2.乙方应按照国家规定为丙方支付社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。

3.福利待遇：丙方享有与乙方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。具体福利政策按照乙方规定执行。

四、劳动保护及安全卫生责任

1.乙方负责为丙方提供符合国家规定的劳动保护条件，确保丙方在安全生产的环境中工作。

2.丙方有权拒绝从事违法、危险的工作，并有权要求乙方改善工作环境和条件。如工作环境存在安全隐患，丙方有权向乙方提出改进意见。

3.甲乙双方应共同承担保障丙方劳动安全的责任，预防事故和职业病的发生。一旦发生事故，应按照相关法律法规处理。

五、违约责任及解决争议方式

1.任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。违约金的具体数额根据违约情况确定。如因违约造成损失，应依法承担赔偿责任。

2.若甲乙丙三方在合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同履行过程中应保守商业秘密，不得泄露对方商业机密。

篇2

甲方（派遣单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方派遣劳务人员至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，经双方协商一致可以续签本合同。

二、派遣人员的数量及要求

甲方按照乙方的要求派遣____名劳务人员至乙方从事________岗位工作。乙方要求甲方派遣的劳务人员应具备相应的资质和专业技能，并符合乙方的招聘要求。

三、工作内容和地点