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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度智能制造企业员工二零二五年度聘用合同

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1聘用单位名称及住所

1.2员工姓名及身份证号码

1.3聘用岗位及职责

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用结束日期

2.3合同续签条件及程序

第三条工作内容

3.1岗位职责

3.2工作任务

3.3工作地点

第四条工作时间

4.1工作时间规定

4.2休息休假制度

4.3加班工资计算方法

第五条工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3薪资调整

5.4工资支付方式

第六条社会保险及福利

6.1社会保险缴纳

6.2福利待遇

6.3休假制度

第七条培训与发展

7.1培训机会

7.2职业发展规划

7.3职业资格认证

第八条劳动保护与安全

8.1劳动保护措施

8.2安全生产责任

8.3事故处理

第九条违约责任

9.1员工违约责任

9.2聘用单位违约责任

9.3违约金及赔偿

第十条争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

第十一条合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3解除合同后的处理

第十二条合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

第十三条合同附件

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：培训计划

13.3附件三：其他相关文件

第十四条其他约定

14.1保密条款

14.2通知方式

14.3合同修改

14.4合同解除后的保密义务

14.5合同份数及保管

14.6合同解释权

14.7合同争议管辖地

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1聘用单位名称：智能制造有限公司

1.2聘用单位住所：省市区路号

1.3员工姓名：

1.4员工身份证号码：5619870105

1.5聘用岗位：智能制造工程师

1.6聘用岗位职责：

1.6.1负责智能制造系统的设计、开发和优化；

1.6.2参与智能制造项目的实施和项目管理；

1.6.3负责智能制造设备的维护和升级；

1.6.4参与技术培训和知识分享；

1.6.5完成上级领导交办的其他工作。

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期：2025年1月1日

2.2聘用结束日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件及程序：

2.3.1在合同期满前一个月，双方均可提出续签意向；

2.3.2双方就续签条件达成一致后，签订续签合同。

第三条工作内容

3.1岗位职责：详见第一条1.6

3.2工作任务：

3.2.1完成智能制造系统的年度设计任务；

3.2.2参与至少两个智能制造项目的实施；

3.2.3完成年度设备维护计划；

3.2.4参加至少两次技术培训。

第四条工作时间

4.1工作时间规定：

4.1.1工作时间为周一至周五，每天8小时；

4.1.2每周工作40小时，每周休息两天。

4.2休息休假制度：

4.2.1国家法定节假日休假；

4.2.2事假、病假、产假等按照国家相关规定执行；

4.2.3年假：根据工作年限，员工享有带薪年假。

第五条工资待遇

5.1基本工资：每月人民币10,000元；

5.2奖金及津贴：

5.2.1项目奖金：根据项目完成情况，按比例发放；

5.2.2津贴：根据岗位性质，每月发放通讯津贴、交通津贴等；

5.3薪资调整：

5.3.1根据公司薪酬政策和员工绩效，每年进行一次薪资调整；

5.4工资支付方式：

5.4.1每月10日支付上月工资；

5.4.2支付方式为银行转账。

第六条社会保险及福利

6.1社会保险缴纳：

6.1.1聘用单位按照国家规定为员工缴纳社会保险；

6.1.2社会保险缴纳比例为：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

6.2福利待遇：

6.2.1节假日福利；

6.2.2婚丧嫁娶慰问金；

6.2.3员工体检；

6.2.4子女教育补贴。

第七条培训与发展

7.1培训机会：

7.1.1公司为员工提供内部培训机会；

7.1.2鼓励员工参加外部专业培训；

7.2职业发展规划：

7.2.1公司为员工提供职业发展规划；

7.2.2员工可根据自身情况提出职业发展计划；

7.3