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科技人员劳动合同7篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方聘请乙方为科技人员,负责__________工作。
2.乙方应在甲方的指导和监督下,按时、按质、按量完成甲方分配的工作任务。
3.乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按照国家有关规定,安排乙方的工作时间。
2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬及支付方式与时间
1.乙方的月劳动报酬不低于当地的最低工资标准。
2.甲方按月支付乙方工资,并承诺每月__号前按时支付。
3.甲方应按照公司规定,给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
五、社会保险与福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
3.其他约定:_______________________________________。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并提供必要的防护措施。
七、保密条款
1.乙方应遵守甲方的保密规定,履行保密义务。在合同期限内及离职后一定期限内,不得泄露甲方的商业秘密。
2.若乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
八、违约责任
1.甲乙双方应履行合同约定的义务,任何一方违反合同约定,应承担违约责任。
2.违约方给另一方造成损失的,应承担赔偿责任。
九、其他约定事项
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。甲乙双方还可以就其他事项进行约定,作为本合同的附件。合同条款未尽事宜,按国家法律法规和甲方的有关规定执行。双方如有争议,应协商解决;协商不成时,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同条款的修改和变更,必须经甲乙双方协商一致,并书面确认。本合同的修改和变更作为本合同的组成部分,具有同等法律效力。甲乙双方应当严格遵守本合同的约定,确保双方的权益得到保障。甲方(公章):___________________乙方(签字):___________________法定代表人(签字):___________________日期:____年__月__日日期:____年__月__日
篇2
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方的安排下,担任科技人员职务,负责________工作。
2.乙方的工作地点为______________________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或弹性工时制。
2.乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为____元/月。
2.甲方根据企业的经营状况和乙方的工作表现,适时调整乙方的工资水平。
3.甲方应按月支付乙方的工资,支付日期为每月的____日。
五、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的
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